Заголовок тимчасово відсутній
підскажіть будь ласка як порахувати декретний, якщо робітниці оформлена по погодинній оплаті праці?
дякую
За звичайними правилами, якщо є нарахована зарплата у розрахунковому періоді. Відповідно до п. 25, 26 Порядку 1266 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1266-2001-%D0%BF Розрахунковим періодом, за який обчислюється середня заробітна плата, є 12 календарних місяців перебування у трудових відносинах (з першого до першого числа) за останнім основним місцем роботи застрахованої особи, що передують місяцю, в якому настав страховий випадок. Якщо застрахована особа перебувала у трудових відносинах менше 12 календарних місяців за останнім основним місцем роботи, розрахунковий період визначається за фактично відпрацьовані календарні місяці (з першого до першого числа). Потрібно фактично нараховану зарплату поділити на календарні дні періоду. При чому форма, система оплати праці, графік роботи значення немає.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Запит щодо звіту по інвалідам за перший квартал року
Перерахунок благодійної допомоги: пільги та наслідки для податків
Перераховували благодійну допомогу неприбтковим організаціям в межах 4% оподаткованого прибутку попереднього року. Тобто в додатку РІ не заповнювали строку 3.1.9. Підкажіть чи повинні суму благодійної допомоги помножену на 18% відобразити в додатку ПП з кодом…
Чи потрібно ФОП 2 групи вести товарний облік для продажу
Обґрунтування підвищення зарплати для уникнення перевірок у червні
Як розрахувати податки на зарплату за неповний місяць
Які дані вказувати у колонці "За попередній період"
колонка "За попередній період" проставляти дані якого періоду? якщо раніше була річна тепер квартальна форма балансу,тобто колонка "За звітний період" в мене 1 квартал 2026…
Проблема повернення товару: як правильно оформити накладну
Як правильно оформити повернення платежу без реєстрації ПН
Оформлення документів при переході на повний робочий день
Як правильно оформити документи…
Помилка в об'єднаній звітності: лікарняний період та нарахування
Як правильно розрахувати зарплату при звільненні за сумісництвом
Мобілізація працівника: статус обліку та необхідність бронювання
Оплата за простій: 2/3 середнього заробітку чи окладу
Штраф за запізнення у поданні фінзвітності: наслідки і ризики
Подали декларацію на прибуток 08.05.26 разом з фінзвітністю (S0111007).
Прийшла кв.№2 після здачі фінзвітності: «Кінцевий…

