Заголовок тимчасово відсутній
Найчастіше претензії щодо відшкодування штрафних санкцій пред’являються контрагенту за допомогою письмового претензійного листа (листа-претензії). У цьому документі ви чітко викладаєте суть порушення умов договору, посилаєтеся на відповідний пункт договору, який передбачає штрафні санкції, та зазначаєте суму, що підлягає відшкодуванню.
Зазвичай у листі-претензії зазначають:
номер та дату договору;
період, за який порушено зобов’язання;
кількість (обсяг) недопоставленої електроенергії;
різницю в цінах (фактична ціна закупівлі на РДН і договірна ціна з ТОВ "Б");
суму штрафних санкцій відповідно до умов договору;
вимогу про сплату зазначеної суми до визначеного строку.
Після погодження з контрагентом або набрання чинності відповідним рішенням (наприклад, за результатами господарського спору) дані про штрафну санкцію можуть бути внесені до бухгалтерського обліку.
Бухгалтерський облік
Відповідно до НП(С)БО 15 «Дохід» та НП(С)БО 16 «Витрати», штрафні санкції визнаються доходом того періоду, в якому стало зрозумілим, що компенсація буде отримана (наприклад, після узгодження претензії з контрагентом чи за рішенням суду). До цього моменту сума штрафу вважається умовною дебіторською заборгованістю.
Проведення після визнання заборгованості контрагентом ( в такому разі доцільно підписати додаток до договору на знак того, що претензію узгоджено) або отримання судового рішення:
Дт 374 «Розрахунки за претензіями» (або 377 «Розрахунки з іншими дебіторами»)
Кт 715 «Одержані штрафи, пені, неустойки»
При фактичному надходженні коштів:
Дт 311 «Поточні рахунки в банках»
Кт 374 (або 377)
У разі якщо контрагент не визнає претензію добровільно, дохід визнається після набрання законної сили рішенням суду про стягнення штрафних санкцій.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Коли ФОП на спрощеній системі оподаткування почне працювати
ПДВ при безоплатній передачі товару для військових потреб України
Обов'язкові внески для самозайнятих осіб: основні нюанси та правила
1. Чистий дохід відсутній, доходи від діяльності не отримували, самозайнята особа не є найманим працівником.
2. Чистий дохід відсутній, доходи від діяльності не отримували…
Можливість ведення військового обліку на інших підприємствах співробітницею
Пільга з ПДВ для виготовлення протезів учасникам бойових дій
Правила надання соціальної відпустки для внутрішніх сумісників підприємства
За який період їй давати відпустку за…
Узгодження назв посад з класифікатором професій на підприємстві
Правила виписки РК при зміні ціни товару після реалізації
Оплата обов’язків директора під час його відпустки: нюанси доплат
Порушення термінів реєстрації РК при поверненні товару
Ми покупці, маємо вхідну ПН датовану 17 березня 2026 року. По ній було повернення однієї з двох одиниць товару 31 березня. Продавець зареєстрував РК 22 травнем, мотивуючи це тим, що кошти за цю одну позицію повернули 22 травня, хоча повернення в зафіксовано 31…
Коли звільняти працівника без зазначення дати у заяві
Облік дропшиппінгу: рахунки та нюанси співпраці з видавництвом
Повернення коштів: як обробити різницю в 12 копійок
Витрати на відрядження волонтерів: умови та можливості для ГО
1. чи може ГО проводити витрати на відрядження( по Україні та закордон) для волонтерів? які для цього мають бути умови? Чи обов'язково особі реєструватись у реєстрі волонтерів?
2. Які витрати ГО може відшкодовувати волонтерам загалом…
Звіти для ФОП з працівником з інвалідністю: що подавати
Чи можливе звільнення матері трьох дітей за власним бажанням
Ризики податкових перевірок при дистанційному навчанні у школі
Облік витрат на виготовлення котелень: як правильно оформити
Підвищення рівня бронювання для підприємств на прифронтових територіях
Правильне виписування податкових накладних за різними варіантами
Як вірно виписати ПН одному контрагенту по одному договору?
14.05 - аванс 1000 000грн
20.05. - відвантаження 1 200 000грн
20.05 - відвантаження 380 000грн
20.05 - відвантаження 400 000грн
20.05 оплата 700 000грн
1 варіант…

