Заголовок тимчасово відсутній
З 01.12.2024 року ставка ВЗ - 5%.
З виплати матеріальної допомоги мобілізованому працівнику утримуйте військовий збір в грудні 2024 й наступних місяцях за ставкою 5%. Мобілізований працівник для підприємства залишається у статусі найманого працівника, а не військовослужбовця, тому його доходи будуть оподатковуватися за ставкою ВЗ-5 %.
Законом 4015-ІХ встановлена ставка ВЗ у розмірі 1,5% для військовослужбовців та працівників Збройних Сил України, Служби безпеки України, Служби зовнішньої розвідки України, Головного управління розвідки Міністерства оборони України, Національної гвардії України, Державної прикордонної служби України, Управління державної охорони України, Державної служби спеціального зв’язку та захисту інформації України, Державної спеціальної служби транспорту.
Ця норма стосується саме військових структур, до яких залучені військовослужбовці, і не стосується виплат у вигляді іншого оподатковуваного доходу, тому до нього має бути застосовано ставку 5%.
Військовий збір із виплати мобілізованому, як і раніше, слід оплачувати на рахунок за кодом класифікації 11011000.
Актуальні рахунки можна знайти на сайті ДПС за посиланням https://tax.gov.ua/rahunki-dlya-splati-platejiv/.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Оплата єдиного податку з урахуванням зміни адреси ФОП
Порядок сплати єдиного податку при зміні адреси ФОП
Оплата ЄСВ за квітень 2026: нюанси для інвалідів третьої групи
Використання номера картки ФОП для отримання оплат від клієнтів
ПДВ та податкові зобов’язання для збиткових комунальних підприємств
Зобов'язання ФОП щодо прийому готівки та карток у платежах
Як правильно розрахувати лікарняні після зміни зайнятості
Чи потрібна печатка підприємства на видаткових накладних головного економіста
Ведення обліку товарних запасів для ФОП: важливі нюанси
Потреба у створенні номенклатурних груп для виробництва шлангів
Облік матеріалів на відповідальному зберіганні та їх подальше використання
Помилка у розрахунку ВЗ для ФОП: наслідки та уточнення
Звітність про цільовий внесок для працівників з інвалідністю підприємства
Використання паперових та електронних документів в обліку підприємства
Чи можливе використання в обліку паперових і електр.документів, якщо не розроблені правила документообігу для електронних документів. Який термін для підписання е-накладної ел.підписом, якщо дата відвантаження…

