Заголовок тимчасово відсутній
1) 2 квитки на метро (неіменні в один і той же час) з карти 1-го працівника
2) Двомісний готель з рахунком на 1-го працівника з карти 1-го працівника
3) Готель максимум на 3-х (2-е дорослих і дитина) з рахунком на 2х працівників з карти 1-го працівника
4) 2 квитки на поїзд на 1-го прац. з карти 1-го працівника
Чи застосовувати нат.кофіцієнт?
Якщо дохід працівника у вигляді дод. блага буде у розмірі 45 тис. грн. , які наслідки?
Так, додаткове благо виникає.
Витрати по відрядженню не є об’єктом оподаткування лише за наявності підтвердних документів, що засвідчують вартість таких витрат (п.170.9.1 ПКУ https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/2755-17#n3965 ).
До підтвердних документів, що засвідчують витрати під час відрядження належать:
- транспортні квитки або транспортні рахунки та багажні квитанції (у тому числі електронні квитки);
- документи, отримані від осіб, які надають послуги з розміщення та проживання фізичної особи, страхові поліси;
- документи (виписки та/або відомості з рахунку), що містять визначену законом інформацію про виконані платіжні операції за рахунком, до якого емітовані платіжні інструменти;
- документи, що підтверджують виконання операції з використанням платіжних інструментів;
- інші документи, що засвідчують вартість витрат.
В описаній ситуації перший працівник надав підтвердні документи, але всі вони оформлені на цього працівника.
1. Оскільки обидва квитки на метро оплачені з карти першого працівника, вартість другого квитка на метро – оподатковуваний дохід.
2. Якщо відсутнє підтвердження, що в номері проживали обидва працівника, сума витрат у розмірі вартості другого місця в даному номері, розцінюється як дохід у вигляді додаткового блага (ЗІР, категорія 103.17 https://zir.tax.gov.ua/main/bz/view/?src=ques&id=40983)
3. Якщо оплатили тримісний номер – вартість третього місця – додаткове благо.
4. Якщо обидва квитки виписані на першого працівника, вартість другого квитка – додаткове благо.
Натуральний коефіцієнт 1,219512 при визначенні бази для оподаткування ПДФО застосовується на підставі п.164.5 ПКУ https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/2755-17/ed20241201#n3627. Додаткове благо може надаватися в будь якій сумі.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Відповідь від 15 хвилин!
Підключіть сервіс «Особистий консультант» та отримайте рішення всіх ваших робочих завдань від найкращих експертів-практиків країни.
Обмеження та документи для оренди нежитлового приміщення ФОПами

Тестування питань: аналіз та підходи до формування запитань
Виправлення помилок у звіті ЄСВ: поради щодо дій
Чи потрібно зазначати систему оподаткування в договорі сторін
Виправлення неточності у військовому обліку: подальші дії підприємства
Внесення коштів на рахунок підприємства через довірену особу
Коригування звіту 4ДФ при поверненні коштів ФОПу
Квота для бронювання працівника: статус інваліда 3 групи
Скажіть будь-ласка, чи створює працівник інвалід 3 групи (по …

