Заголовок тимчасово відсутній

Алгоритм визнання підприємств критично важливими не змінюється та діє при підтвердженні підприємством свого статусу "критичності".

Як і раніше, підприємство звертається до відповідного Міністерства або ОВА для отримання такого статусу. Але, щоб була можливість забронювати працівника за новою редакцією Порядку бронювання військовозобов’язаних на період мобілізації та на воєнний час, затвердженого постановою КМУ від 27.01.2023 № 76 (у редакції постанови КМУ від 22.11.2024 № 1332) (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/76-2023-%D0%BF/stru#Stru), підприємство має підтвердити дотримання критеріїв, два з яких – обов’язкові для підприємств приватної форми власності (щодо вчасної сплати податків та розміру середнього заробітку за останній квартал).

Зверніть увагу, що більшості підприємств слід відповідати не менше ніж 3 критеріям, а два з них, як було зазначено вище, є обов’язковими. Для підтвердження статусу «критичності» потрібно подати документи до відповідного міністерства (ОВА). Майте на увазі, що галузеві та регіональні критерії «критичності» наразі погоджуються Міноборони та Мінекономіки. Тож, якщо ви користуєтеся галузевим чи регіональним критерієм, то доведеться почекати на їхнє затвердження. Якщо ж не використовуєте ці критерії, то можна вже готувати документи та подавати їх для перепідтвердження критичного статусу. І, як зазначено на урядовому порталі, тільки «після підтвердження критичності, підприємства повинні через «Дію» подати знову списки працівників для бронювання».

Раді допомогти, звертайтесь ще!