Заголовок тимчасово відсутній
В наказі про відрядження не потрібно прописувати вартість квитка
Перш ніж відправитись у відрядження працівника керівник установи має видати наказ на відрядження. Саме з цим документом слід обов'язково ознайомити працівника, якого відправляють у відрядження, та видати йому на руки завірену копію наказу. В наказі зазначається по добові та порядок надання авансу або відшкодування понесених витрат.
На підставі наказу про відрядження працівник придбаває проїзні документи (за рахунок авансу чи власним коштом із подальшою компенсацією понесених витрат).
Прописувати в наказі суму не потрібно. Адже в момент видання наказу ще не має бути відомо про вартість квитків. Компенсація відбувається по звітуванню в сумі, що підтверджена квитком.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Відповідь від 15 хвилин!
Підключіть сервіс «Особистий консультант» та отримайте рішення всіх ваших робочих завдань від найкращих експертів-практиків країни.
Повернення коштів за помилковий платіж ЄСВ: необхідні дії
Хто входить до бази для розрахунку ліміту бронювання
Чи можливе продовження лікарняного з новим медичним закладом
Чи може бути лікарняний продовженням, якщо номер випадку непрацездатності співпадає з першим …
Порядок бухгалтерського обліку тристороннього договору без ПДВ
Оподаткування премій для вчителів: податки та їх ставки
Як правильно заповнити ПН для ФО не платника ПДВ
Підкажіть будь ласка як вірно заповнити ПН на ФО не …
Розмір штрафу за невиконання працевлаштування інвалідів у 2026 році
Перевірка правильності виписки акцизної накладної на пальне
Підприємство-платник акцизного податку, має зареєстровані акцизні склади.

