Заголовок тимчасово відсутній
Дякую
Так, маєте оплатити, якщо це основне місце роботи працівниці.
У такому випадку працівниця повинна написати заяву про надання відпустки по вагітності та пологах Заява про надання відпустки у зв’язку із вагітністю та пологами
На її підставі видаєте наказ Наказ про надання відпустки у зв’язку із вагітністю та пологами
Уповноважений із соціального страхування приймає рішення про оплату лікарняного Наказ про прийняття рішення щодо призначення допомоги по вагітності і пологах
Розрахунок середньої для оплаити лікарняного проводите відповідно до вимог Порядку №1266 від26.09.2001р. https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1266-2001-%D0%BF#Text
Якщо у розрахунковому періоді 12 місяців перед місяцем початку лікарняного по вагітності та пологах нема доходу, то розрахунок середньої проводиться виходячи з окладу на дату розрахунку:
Оклад/30,44
Якщо оклад менший, ніж 8000 грн, то середня обчислюється із мінімальної ЗП: 8000/30,44=262,81 грн.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Відповідь від 15 хвилин!
Підключіть сервіс «Особистий консультант» та отримайте рішення всіх ваших робочих завдань від найкращих експертів-практиків країни.


