Заголовок тимчасово відсутній
Чи може засновник виконувати обов"язки директора без оформлення трудових відносин і нарахування йому зарплати, за умови що це діюче підприємство і господарська діяльність ведеться ( в підприємства є доходи витрати)?
Ні, не може. Це (на думку податкової служби) порушення, яке визначається ст265 КЗПП, а саме - використання парці найманих осіб без укладання трудових відносин. Вважється, що управління підприємством може бути безоплатним тільки тоді, коли повінстю відсутня діяльність. Такою є і позиція Держпраці, яка розцінює наявність власника у робочому процесі як працевлаштування
Ймовірно, суд в такому разі стане на сторону платника податку, тому що управління засновником передбачено ст. 65 Господарського кодексу України (управління підприємством може здійснюватися власником), і в Законі про ТОВ, але, на жаль, звернення до суду не завжди виглядає економічно доцільним
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Відповідь від 15 хвилин!
Підключіть сервіс «Особистий консультант» та отримайте рішення всіх ваших робочих завдань від найкращих експертів-практиків країни.
Обов'язкові реквізити касового чека: валюта та заокруглення
1 …
Чи потрібно фіскалізувати кошти на IBAN з кодом 2620
Правомірність відмови в оплаті лікарняного зовнішнього сумісника
Правила ведення книги обліку доходів для єдиного податку
Яка категорія для доплати до мінімалки у звітності
Термін відображення податкових накладних у декларації з ПДВ
Проблеми з заповненням звіту ЄСВ через лікарняний і відпустку
Співробітнику надали соціальну відпустку при народженні дитини з 12.01 …
Штрафні санкції за запізнілу виплату командировочних у березні
Чи потрібно подавати 20-ОПП при введенні нового верстата
Облік товарів для ФОП 2 групи: торгівля аксесуарами та послугами
Оформлення наказу про відпустку без збереження зарплати працівника
Включення мобілізованих працівників у розрахунок СКПШ: нюанси
Коли трудовий кодекс набере чинності після військового стану
Виправлення помилок у звітах ЄСВ: 4ДФ і 5
