Заголовок тимчасово відсутній
Ось виправлений текст:
У рішенні суду має бути вказано суми, які призначені для сплати, а у виконавчому провадженні має бути також зазначена винагорода виконавця. Отже, належна до сплати сума може складатися з таких величин:
1. сума основного боргу;
2. інфляційні;
3. пеня;
4. відшкодування судових витрат;
5. винагорода виконавцю.
Можуть бути, звичайно, й інші суми — наприклад, штрафні санкції, передбачені конкретним договором, які суд міг визнати справедливими і включити до суми стягнення.
Отже, первинним документом, від якого слід відштовхуватися, буде рішення суду та виконавче провадження.
Датою рішення суду підприємство має визнати витрати в обліку:
Дт 948 "Штрафи, пені, неустойки" Кт 685/розрахунки з іншими кредиторами — за сумами з п. 2, 3 (а також якщо є ще якісь штрафні санкції — так само);
Дт 949 Кт 685 — за сумою з п. 4;
Датою відкриття виконавчого провадження — Дт 949 Кт 685 за сумою з п. 5.
Це відповідає НП(С)БО 16 "Витрати" та Інструкції із застосування Плану рахунків 291.
Крім того, у підприємства рахується кредиторська заборгованість за Кт 631 по сумі основного боргу (1). Оскільки борг тепер буде стягуватися виконавцем, доцільно в обліку зробити проведення Дт 631 Кт 685 — для оптимізації обліку та правильного відображення заборгованості (тобто перевести в обліку заборгованість із контрагента на виконавця).
Отже, кожного разу, коли банк стягує суму з банківського рахунку, слід відображати це проведенням Дт 685 Кт 311.
У популярній бухгалтерській програмі відсутні стандартні операції, які дозволяють відобразити нарахування штрафних санкцій, пені, винагороди виконавцю, відшкодування судового збору. Тому варто зробити це вручну — через "Операцію". А от перевести суму основного боргу Дт 631 Кт 685 можна через стандартну операцію "Коригування боргу". Однак, звичайно, це також можна зробити вручну через "Операцію".
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Обов'язок повідомлення про доходи пенсіонера до Пенсійного фонду
Відображення працівників за договорами ЦПХ у звітності ЕСВ
Алгоритм розрахунку авансу з премією в 1С 8: інструкція

Переведення працівника між відділами: важливі кроки та нюанси
Порядок нарахування лікарняного при звільненні та прийнятті на роботу
Є відповідь АІ
Відображення валютних операцій: повернення коштів нерезиденту в обліку
Оподаткування додаткового блага: суми для 4ДФ та ПДФО
Є відповідь АІ
Відпустка за власний рахунок для директора на час виїзду
Директор (основне місце, неповний робочий день - 4 год. ), має бронювання.
У зв'язку зі своїми потребами має необхідність виїжджати за кордон приблизно на 10 днів кожні 1,5-2 місяці.
Підкажіть, будь ласка, чи можемо ми йому надавати на цей час…
Є відповідь АІ
Оподаткування дивідендів: питання авансу та доходу засновника
Є відповідь АІ
Чи потрібно подавати додаток 11 при пільговій ПДВ
Є відповідь АІ
Обов'язок подачі додатку 8 при виконанні послуг МТД
Відновлення документів після пожежі: терміни та способи дій
Чи може роботодавець заводити паперову трудову книжку новачка
Облік витрат на заміну вікон: основні питання та нюанси
Заповнення звіту по інвалідах: кількість для нормативу та загалом
Етапи подання документів для військового обліку та бронювання
Вибір коду УКЗЕД для кави та кавових напоїв
Є відповідь АІ
Виконання нормативу по працевлаштуванню осіб з інвалідністю на підприємстві
В першому місяці кварталу у особи з інвалідністю зарплата - 12837,39, лікарняні - 901,72, в другому місяці зарплата - 0, лікарняні - 13120,70, в…
Є відповідь АІ


