Заголовок тимчасово відсутній
Витрати на проїзд та проживання відшкодовуєте відрядженому, який поніс ці витрати
Це проблемна ситуація. Тому доцільно доручати працівнику провести оплату за обох відряджених. Мають бути підстави, аби не було податків при відшкодуванні.
Якщо є проміжок часу між оплатою і відрядженням, приміром оплата зарання, аби все «побронювати», то доцільно прозвітувати окремим звітом за придбання квитків та оплату проживання та провести компенсацію. В такому випадку квитки дає роботодавець в рахунок аванс кожному, а проживання коштом роботодавця.
Якщо оплата і відрядження співпадають у часі, складніше. Тоді тільки дорученням. Квитки на проїзд іменні, а проживання підтверджується рахунком (квитанцією) готелю, де зазначені обидва проживаючі. Звітує той, хто оплатив за дорученням. Відповідно йому компенсація
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Чи потрібно подавати звітність по інвалідах після звільнення працівника
Є відповідь АІ
Як правильно сплатити ПДВ у випадку помилки
Складання податкової накладної на передоплату перевезення: поради
Процедура звільнення працівника: чи потрібно відпрацьовувати час
Скорочення штату: документальне оформлення та звільнення працівників
Особливості працевлаштування працівників з центру зайнятості для ФОП
Чи всі організації зобов'язані подавати звіт про працевлаштування інвалідів
Консультація щодо ведення військового обліку та бронювання на підприємстві
Ситуація з підтвердженням сплати ЄСВ для ФОП: дії
Звітність щодо військового обліку: куди подавати без транспорту
Сплата ПДФО: юридична адреса ТОВ чи місце виконання робіт
Об’єднана звітність: чи подавати після звільнення працівниці
Виправлення помилки у нарахуванні заробітної плати працівників підприємства
Чи потрібно подавати звіт по інвалідах після звільнення працівників
Безоплатна передача медичного обладнання: ПДВ та акт приймання передачі
Що необхідно приписати в акті приймання -передачі обладнання на безоплатній основі?
Чи…
Списання знищеної техніки: нюанси документів та процедури бухгалтерії
Як відобразити відпустку по догляду за дитиною у звіті
Працівниця взяла відпустку по догляду за дитиною після досягнення нею трирічного віку в лютому.
В обʼєднаному звіті це не показали.
Як тепер показати?Дякую…
Є відповідь АІ
Використання норм списання ПММ для послуг автобетононасоса
Є відповідь АІ

