Заголовок тимчасово відсутній

Як правильно відобразити в Додатку 1 до Об’єднаної звітності ПДФО та ЄСВ працівника, який звільнився за основним місцем роботи та прийнятий за сумісництвом в одному місяці? Якщо відображати двома строками, то програма Медок/Фредо видає помилку на поле "Кількість днів перебування у трудових відносинах" кількість днів більше ніж в одному рядку.

ОК

Ольга, консультант

експерт

05.11.2024 | 17:30

Очікує відповідь

В Додатку 5 на працівника відводиться два рядки. В першому відображаєте звільнення працівника з посади за основним місцем роботи: в графі 7 – «1», в графі 10 – дата звільнення, в графі 16 – реквізити наказу про звільнення, в графі 17 – стаття КЗпП за якою працівник був звільнений.

В другому рядку показуєте прийом на роботу за сумісництвом: в графі 7 – «2», в графі 10 – дата прийому на роботу, в графі 16 – реквізити наказу про прийом на роботу.

В Додатку 1 заробітну плату працівника показуйте двома рядками. В першому рядку показуєте зарплату нараховану за основним місцем роботи. В графі 21 - ознака основного місця роботи - «1».В другому рядку відображаєте зарплату, нараховану за сумісництвом. В графі 21 ознака «0».

Але зверніть увагу, що графу 14 слід заповнити тільки в одному рядку (як правило у рядку за основним місцем роботи), зазначивши сумарну кількість календарний днів перебування в трудових відносинах за сумісництвом та основним місцем роботи (п.1 розд. IV Порядку заповнення та подання податковими агентами Податкового розрахунку, затвердженого наказом Мінфіну від 13.01.2015 №4 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/z0111-15#n368).

В Додатку 4 ДФ працівника також відображаєте двома рядками. В першому відображаєте дохід працівника до дати звільнення. В графі 8 - показуєте дату звільнення. В другому рядку – заробітна плата за сумісництвом та дата прийому на роботу в графі 7.

Раді допомогти, звертайтесь ще!