Заголовок тимчасово відсутній
В Додатку 1 за серпень на працівника слід виділити два рядки: заробітна плата серпня та відпускні вересня. В серпні ЄСВ нараховуєте на фактично нараховану суму відпускних, відповідно в звіті за серпень показуєте фактично нараховані сумі.
З метою визначення бази для нарахування ЄСВ відпускні відносять до того місяця, за який вони нараховані. Оскільки загальна сума доходу за вересень перевищує 120000 слід застосувати обмеження. На заробітну плату вересня нараховуєте ЄСВ в сумі 26400 - ЄСВ з відпускних.
В Додатку 1 за вересень в графі 16 показуєте фактично нараховану заробітну плату, а в графі 17 має бути сума, що дорівнює 120000 мінус відпускні (оскільки на відпускні вже нарахований ЄСВ), графа 20 дорівнює графі 17 х 22%.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Чи потрібно нараховувати ПДВ при оплаті реклами для неплатника
Є відповідь АІ
Питання щодо нарахування ЄСВ після звільнення директора у відпустці
Розрахунок податку на прибуток для інноваційного продукту підприємства
Чи потрібно подавати звітність по інвалідах після звільнення працівника
Оподаткування навчання працівника: відображення у формі 4-ДФ
Актуальні питання оподаткування послуг приватного нотаріуса для ТОВ
Чи можемо ми самостійно отримати Довідку про статус приватного нотаріуса, щоб правильно визначити податкові наслідки для ТОВ при оплаті його…
Розрахунок середньої зарплати при захворюванні та відрядженні
Є відповідь АІ

