Заголовок тимчасово відсутній

Так, все вірно.
Підвищення окладів змінює базовий місяць новий місяць і в такому місяці потрібно провести порівняльні розрахунки для визначення подальшого права на індексацію зарплати. Відповідно до п. 5 Порядку № 1078 у разі підвищення тарифних ставок (посадових окладів), стипендій, виплат, що здійснюються відповідно до законодавства про загальнообов’язкове державне соціальне страхування, визначених у пункті 2 Порядку 1078, значення індексу споживчих цін у місяці, в якому відбувається підвищення, приймається за 1 або 100 відсотків. Обчислення індексу споживчих цін для проведення подальшої індексації здійснюється з місяця, наступного за місяцем підвищення зазначених грошових доходів населення. Сума індексації у місяці підвищення грошових доходів, зазначених у абзаці першому цього пункту, не нараховується, якщо розмір підвищення грошового доходу перевищує суму індексації, що склалася у місяці підвищення доходу. Тож у вас новий базовий місяць квітень 2024. Для квітня 2024 право на індексацію не настало ані у серпні, ані у вересні, оскільки не було перевищено порогу індексації. Але таке право виникає у жовтні: 1,006травень х 1,022 червень х 1,000 липень х 1,006 серпень х 100=103,4 - 100 = 3,4% - коефіцієнт ндексації. Сума індексації 3028 х 3,4%=102,95 грн.

Раді допомогти, звертайтесь ще!