Заголовок тимчасово відсутній
1. якщо під час відрядження організація надає співробітнику харчування ( обід, вечеря, або обід+вечеря), чи може організація вирахувати якійсь суми з добових за це? За умови, що у готелях надається сніданок який не вираховується.
2. При подорожах закордон організація має для кожної країни суму добових. Від 30 до 98 $ на день. Чи регулюються ці моменти українським законодавством? Чи є мінімальна сума? І як оподатковується сума, що перевищую максимальну неоподатковану?
3. Скільки днів на рік може їздити у відрядження співробітник підприємства?
4. За скільки до свого відрядження співробітник повинен надати інформацію про це відрядження до фінансового відділу?
5.
Розглянемо окремо Ваші питання:
1. Так, може.
Норми добових роботодавці небюджетного сектору економіки встановлюють самостійно в своїх локальних документах. Тому можна прийняти рішення про зменшення розміру добових, якщо передбачене харчування. Порядок розрахунку добових потрібно зазначити в Положенні про відрядження.
2. Мінімальна сума добових законодавством не встановлена.
Дифференціація суми добових в залежності від країни закріплена в Додатку 1 Постанови від 02.02.2011 № 98 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/98-2011-%D0%BF#n53. Але обов’язкова вона лише для бюджетних підприємств.
Ст. 170.9.1 ПКУ https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/2755-17#n3965 визначає максимальний неоподатковуваний розмір добових 80 євро. Суму перевищення слід оподаткувати ПДФО та ВЗ, як додаткове благо. При цьому застосовується натуральний коефіцієнт 1,21951 (п. 164.5 ПКУ).
3. Максимальна кількість днів відрядження на рік для працівників комерційних підприємств законодавством не встановлена.
4. Строк встановлює підприємство самостійно у Положенні про відрядження. Законодавством такого терміну не встановлено.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Чи потрібно повторно здавати квартальні звіти після помісячних
Сумніви щодо правильності коду ПДВ для монтажу конструкції котельні
Питання щодо передачі товарів ФОП до статутного капіталу ТОВ
Має намір завершити підприємницьку діяльність та передати залишок товарів.
Питання:
1. чи має право ФОП після ліквідації передати залишки свої товарів як внеско до статутного капіталу ТОВ?
2. якім чином ФОП повинен…
Є відповідь АІ
Зведена податкова накладна на послуги нерезидента: можливості та нюанси
У нас щодня виникають операції з отримання рекламних послуг від Meta (Facebook). Відповідно до п. 208.2 ПКУ ми нараховуємо ПДВ як отримувач послуг від нерезидента.
Чи можемо ми в такому випадку…
Є відповідь АІ
Чи потрібно видавати касовий чек при продажу товарів ФОП
Права підпису бухгалтерських документів директором та співробітниками компанії
Є відповідь АІ
Порядок виписки податкових накладних у складних ситуаціях ПДВ
1. 04.08. Було повернення від покупця товару (накладна на повернення по рах У) 5000 грн. Та був лист від покупця зарахувати переплату по рах У у рах Х 5000 грн
2. 04.08. Була оплата по рах Х 1000 грн
3…
Штраф за невказання поворотної фінансової допомоги в звіті
Правильне відображення орендних виплат у фінансовій звітності
Актуалізація обліку та консультації щодо доставки персоналу на виробництво
Мета – перевірка актуальної…
Актуалізація методології обліку харчування працівників на виробництві
Перенесення відпустки: що робити при тимчасовій непрацездатності
Чекання на нове рішення щодо перебронювання працівників підприємства
Алгоритм списання знищеної нерухомості та відшкодування збитків
Передача трудової книжки померлого працівника: оформлення та процедури
Чи необхідно в такому випадку додатково оформлювати Акт передачі трудової книжки? Чи достатньо інформації, зазначеної в наказі про…
Є відповідь АІ
Виправлення помилки в об'єднаній звітності ФОП за червень
Є відповідь АІ
Як відобразити компенсацію за відпустку у податковому розрахунку
Є відповідь АІ
Можливість зарахування стажу при сплаті заборгованості ЄСВ
Чи потрібно відображати членські внески в декларації з прибутку
Є відповідь АІ

