Заголовок тимчасово відсутній
Так, він має право працювати за сумісництвом, головне, щоб графіки роботи за сумісництвом і за основною роботою не перетиналися.
Стаття 21 КЗпП https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08#n123 передбачає, що працівник має право реалізувати свої здібності до продуктивної і творчої праці шляхом укладення трудового договору на одному або одночасно на декількох підприємствах, в установах, організаціях, якщо інше не передбачено законодавством, колективним договором або угодою сторін. Також стаття 56 КЗпП гарантує, що за угодою між працівником і роботодавцем може встановлюватись як при прийнятті на роботу, так і згодом неповний робочий день або неповний робочий тиждень.Оплата праці в цих випадках провадиться пропорціонально відпрацьованому часу або залежно від виробітку. Робота на умовах неповного робочого часу не тягне за собою будь-яких обмежень обсягу трудових прав працівників.
Тож зверніть увагу на те, як буде розподілений робочий час (а це 70 годин на тиждень - фактично, в середньому по 10 годин щодня з понеділка по неділю без вихідних і без врахування перерви на обід і часу в дорозі)
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Бланк договору франчайзі для фізичних осіб-підприємців: деталі оформлення
Є відповідь АІ
Інструкція для працівників: як діяти під час тривоги
Є відповідь АІ
Як анулювати ВН і внести зміни до ПДВ декларації
Оформлення віддаленої роботи головного бухгалтера під час війни
Повернення ЄСВ за зайво нараховану допомогу: що робити
Виправлення помилки в податковій накладній для платника ПДВ
Зміна місця реєстрації ТОВ: звітність та сплата податків
Є відповідь АІ
Облік витрат на каву для пасажирів під час перевезень
Є відповідь АІ
Як виправити помилки в об'єднаному звіті за квітень 2026
Виправлення помилки в Об'єднаному звіті щодо мобілізованого директора
Є відповідь АІ
Як правильно подати 20-ОПП після зміни статусу транспорту
Є відповідь АІ
Чи потрібно вказувати вартість товару в ТТН обов'язково
Є відповідь АІ
Оформлення зміни відповідальної особи за службовим авто у відрядженні
Нарахування ПДВ на складські та авіа послуги нерезидента
Як правильно розрахувати лікарняні та сплатити податки
Працівник резидента Дія Сіті прийнятий на роботу 01.06.2026 р.
ЄСВ за червень сплачено з мінімальної заробітної плати 8 647,00 грн.
Лікарняний офомлений з 26.07 по 31.07 та продовження з 01.08 по 05.08.2026 р.
Як розрахувати лікарняні за…
Визначення лікарняного: чи враховувати попередній лікарняний у розрахунках
Чи може ФОП 2 групи отримати грант для кафе
Є відповідь АІ
Виправлення помилки у звітності щодо кількості застрахованих осіб
Як виправити помилку юридичній особі в об'єднаній звітності в рядку 101 "Кількість застрахованих осіб, яким у звітному періоді нараховано грошове забезпечення". Помилково було зазначено 1. Таких осіб не було…


