Заголовок тимчасово відсутній
Доцільно зробити одним наказом два відрядження, адже не маж повернення до роботи в Україну між цими відрядженнями
Зазвичай відрядження передбачає вибуття та прибуття. Отже має бути квитки на виїзд у відрядження з місця роботи та повернення до місця роботи. При найми так передбачено в розд. І Інструкції про про службові відрядження в межах України та за кордон, затвердженій наказом МФУ від 13.03.1998 № 59 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/z0218-98#Text
З огляду на це доцільно в наказі прописати порядок вибуття в ці відрядження з метою оптимізації логістики та витрат підприємства. По датах - якщо перше відрядження завершується 06.09.2024, то наступне має починатися із 07.09.2024. Але в описаній ситуації маєте описати, що в останній день першого відрядження працівник буде вибувати у наступне відрядження. В такому разі цей день буде оплата добових по обох відрядженнях. Отже скоріш за все буде перевищення граничного неоподатковуваного розміру за пп. «а» пп. 170.9.1 ПКУ https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/2755-17#n3965 . Тож буде оподаткування ПДФО/ВЗ із суми перевищення.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Є відповідь АІ
Питання щодо нарахування ЄСВ після звільнення директора у відпустці
Чи потрібно подавати звітність по інвалідах після звільнення працівника
Є відповідь АІ
Як правильно сплатити ПДВ у випадку помилки
Складання податкової накладної на передоплату перевезення: поради
Процедура звільнення працівника: чи потрібно відпрацьовувати час
Скорочення штату: документальне оформлення та звільнення працівників
Особливості працевлаштування працівників з центру зайнятості для ФОП
Чи всі організації зобов'язані подавати звіт про працевлаштування інвалідів
Консультація щодо ведення військового обліку та бронювання на підприємстві
Ситуація з підтвердженням сплати ЄСВ для ФОП: дії
Звітність щодо військового обліку: куди подавати без транспорту
Сплата ПДФО: юридична адреса ТОВ чи місце виконання робіт
Об’єднана звітність: чи подавати після звільнення працівниці
Виправлення помилки у нарахуванні заробітної плати працівників підприємства
Чи потрібно подавати звіт по інвалідах після звільнення працівників
Безоплатна передача медичного обладнання: ПДВ та акт приймання передачі
Що необхідно приписати в акті приймання -передачі обладнання на безоплатній основі?
Чи…
Списання знищеної техніки: нюанси документів та процедури бухгалтерії
Як відобразити відпустку по догляду за дитиною у звіті
Працівниця взяла відпустку по догляду за дитиною після досягнення нею трирічного віку в лютому.
В обʼєднаному звіті це не показали.
Як тепер показати?Дякую…
Є відповідь АІ
Використання норм списання ПММ для послуг автобетононасоса
Є відповідь АІ


