Заголовок тимчасово відсутній

Провести підзвіт можете, обмеження терміну по звітуванню за власно витрачені кошти в ПКУ не має.

Правові питання відшкодування витрат, понесених працівником при придбанні товарів для підприємства, та інші питання правомірності використання власних готівкових коштів працівниками підприємства для вирішення виробничих (господарських) питань регулюються ст. 1159, 1160 ЦКУ.

За пп. 170.9.4 ПКУ, зокрема визначено, що звіт про використання коштів/електронних грошей, виданих на відрядження або під звіт, складається та подається у строки, визначені пп. 170.9.3 ПКУ.

У разі придбання працівником за власні кошти товарів для потреб підприємства, а також використання власних коштів у відрядженні, Звіт подається у визначені законодавством строки. При цьому, оскільки чинним законодавством визначено строки звітування саме за одержані під звіт кошти на відрядження та на виконання цивільно-правових дій, а також установлено норму оподаткування надміру витрачених коштів, отриманих платником податку на відрядження або під звіт та не повернених у встановлені строки, то у разі несвоєчасного подання Звіту при придбанні за власні кошти товарів для потреб підприємства (використання власних коштів у відрядженні), фінансові санкції не застосовуються (ЗІР, 109.15 https://zir.tax.gov.ua/main/bz/view/?src=ques&id=41828 ).

Отже, в п.170.9 ПКУ терміни визначені щодо звітування за отриманий аванс. Щодо витрат власним коштом, це правило не діє. При найми щодо компенсації витрат на проведення медогляду, то точно термін не діє. Тому в серпні по затвердженню звітування проводите компенсацію поенсених витрат.

Раді допомогти, звертайтесь ще!