Заголовок тимчасово відсутній

Рахуєте 50 % від чисельності військовозобов'язаних на дату подання списків.

Порядок бронювання військовозобов’язаних під час воєнного стану в редакції постанови Кабінету Міністрів України від 5 червня 2024 р. № 650 п.4 - Кількість військовозобов’язаних, які займають посади в органі державної влади, іншому державному органі і відповідно до закону підлягають бронюванню, повинна становити не більше 50 відсотків кількості військовозобов’язаних працівників у такому органі станом на 18 травня 2024 р., у разі збільшення чисельності військовозобов’язаних працівників у зазначеному органі - станом на дату подання списків, зокрема для органів, утворених після 18 травня 2024 року.https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/650-2024-%D0%BF?find=1&text=18+%D1%82%D1%80%D0%B0%D0%B2%D0%BD%D1%8F#w2_1

На кожну дату подачі списків у вас буде нова кількість військовозобов'язаних і ви її порівнюєте.
50 відсотків берете на дату подання списків.
Вам треба порахувати станом на 18 травня 2024 року кількість військовозобов’язаних. Тобто станом на дату подання іншого списку 2024 року загальна чисельність працюючих становить _____ осіб, з них військовозобов’язаних – ______ особи і станом на 18 травня. Порівняти між собою і якщо ця чисельність менша, то брати дані на 18 травня.

Порядок бронювання списками:

1. Подайте центральному органу виконавчої влади або відповідній обласній, Київській та Севастопольській міській держадміністрації (військовій адміністрації у разі її утворення), який прийняв рішення про визначення підприємств, установ та організацій критично важливими для функціонування економіки та забезпечення життєдіяльності населення в особливий період:

- Список військовозобов'язаних, які пропонуються до бронювання на період мобілізації та на воєнний час (за формою згідно з додатком 1 до Порядку №76) в паперовій та/або електронній формі.

- Обґрунтування, яке має містити інформацію, яка вказана у п. 6 Порядку №76.

- Довідку про кількість військовозобов'язаних за формою згідно з додатком 2 до Порядку №76.

Керівники підприємств відповідають за включення військовозобов'язаних працівників до списків, а також за відповідність облікових даних військовозобов'язаних, зазначених у списку, їх військово-обліковим документам. У разі потреби звіряння відповідності військово-облікових даних військовозобов'язаних, зазначених у списку, їх військово-обліковим документам здійснюється в установленому законодавством порядку (п. 3 Порядку №76).

З метою погодження списки, подані в паперовій та/або в електронній формі, крім поданих засобами Порталу Дія відповідно до пунктів 4-9 цього Порядку, розглядаються щодо повноти заповнення та наявності обґрунтувань Міноборони (СБУ, Службою зовнішньої розвідки, розвідувальним органом Міноборони) у строк не більш як 10 робочих днів з дня їх отримання. Міноборони (СБУ, Служба зовнішньої розвідки, розвідувальний орган Міноборони) подає погоджені списки до Мінекономіки (п. 10 Порядку №76).

2. Мінекономіки відповідно до п. 11 Порядку №76 має 5 робочих днів для прийняття рішення про бронювання військовозобов'язаних і надсилання його до:

1) органу, який подавав список, який у свою чергу має надіслати таке рішення підприємству;

2) Міноборони (СБУ, Службі зовнішньої розвідки), який доводить рішення до відома відповідних ТЦК та СП (відповідного підрозділу Центрального управління та/або регіональних органів СБУ, відповідного підрозділу Служби зовнішньої розвідки).

3. Видайте військовозобов'язаному витяг з наказу Мінекономіки про бронювання військовозобов'язаного (за формою згідно з додатком 3 до Порядку №76).Витяг є документом, що підтверджує надання військовозобов'язаному відстрочки. Його видають військовозобов'язаному під розпис у відомості видачі бланків спеціального військового обліку, складеній за формою згідно з додатком 4 до Порядку №76. У рішенні Мінекономіки зазначається строк дії відстрочки.

4. Надішліть протягом 5 днів із дня видачі Витягу військовозобов'язаному до ТЦК та СП, де військовозобов'язаний перебуває на військовому обліку, повідомлення про бронювання військовозобов'язаного за формою згідно з додатком 5 до Порядку №76.Це повідомлення є підставою для зарахування його на спеціальний військовий облік.

Підприємство повинно оформити відстрочку заброньованому працівнику в ТЦК та СП за місцем свого розташування.

У додатку 5 до Порядку проведення призову громадян на військову службу під час мобілізації, на особливий період, затвердженого постановою КМУ від 16.05.2024 № 560 (далі - Порядок №560) вказано, що для надання відстрочки заброньованим працівникам потрібно подавати такі документи:

клопотання керівника підприємства, установи та організації щодо оформлення відстрочки від призову на військову службу під час мобілізації військовозобов'язаних, які заброньовані в порядку, визначеному КМУ;

витяг із наказу Мінекономіки про бронювання військовозобов'язаних.

Раді допомогти, звертайтесь ще!