Заголовок тимчасово відсутній
Скільки потрібно повернути працівнику 286,38 чи 323,19?
Для пітвердження витрат, достатньо цього посадочного документа ?
Для відшкодування посадкового талону достатньо
У разі використання електронного проїзного/перевізного документа на поїзд підставою для відшкодування витрат на його придбання є роздрукований на паперовому носії посадочний документ (у разі перевезення багажу – роздрукований на паперовому носії перевізний документ; у разі окремого замовлення послуги (зокрема, послуги з користування комплектом постільних речей, резервування місць) – роздрукований на паперовому носії документ на послуги) https://zt.tax.gov.ua/media-ark/news-ark/734337.html
Якщо оплата поводилась платіжною карткою особистою, працівник має надати виписку и витяг з карткового рахунку (пп. «а» пп .170.9.1 ПКУ https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/2755-17#n3965 ). Якщо роботодавець уповноважував працівника придбавати собі квитки у відрядження, то очевидно має і компенсувати витрати витрати, понесені у зв’язку із придбанням. Тому, компенсувати можете 323,10 грн. Керівник має затвердити звітування. Це буде підставою бухгалтеру для оплати.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Відповідь від 15 хвилин!
Підключіть сервіс «Особистий консультант» та отримайте рішення всіх ваших робочих завдань від найкращих експертів-практиків країни.

