Заголовок тимчасово відсутній
Такий дохід кожного працівника буде оподатковуватись ПДФО, військовим збором та буде базою нарахування ЄСВ.
Відповідно до п.п. «а» п.п. 164.2.17 ПКУ https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/2755-17#n3627 дохід у вигляді вартості використання житла, що належать роботодавцю, наданого працівнику в безоплатне користування, або компенсації вартості такого використання є його додатковим благом.
Але є виняток (коли такий дохід не вважається додатковим благом) — якщо одночасно виконуються дві вимоги:
- надане майно належить роботодавцеві на праві власності;
- таке надання зумовлено виконанням трудової функції відповідно до трудового договору (контракту) чи передбачено нормами колдоговору.
У випадку, що розглядається, роботодавець не надає власне житло для проживання працівника. Він надає йому вже орендоване приміщення.
Отже, якщо підприємство орендує для працівника житло чи компенсує йому витрати на його оренду, з такого доходу доведеться утримати ПДФО за ставкою 18% від бази оподаткування із застосуванням натурального коефіцієнта (1,219512), для військового збору – коефіціент не застосовують.
Податківці у своїх роз’ясненнях схильні вважати саме додатковим благом (див.ЗІР): сплачену юрособою орендну плату орендодавцю за нерухомість, яка не є власністю підприємства та якою користується працівник. Навіть якщо така виплата передбачена трудовим договором (категорія 103.02 ЗІР).
Ознака доходу у додатку 4ДФ — «126».
ЄСВ. Відповідно до п.п. 2.3.4 Інструкції № 5, соціальні виплати, що мають індивідуальний характер, зокрема й оплата квартири та найманого житла, гуртожитків, належать до фонду оплати праці у складі інших заохочувальних та компенсаційних виплат.
Суми коштів, надані окремим категоріям працівників на відшкодування оплати житла, належать до фонду додаткової зарплати (п.п. 2.2.9 Інструкції № 5).
Тому робимо висновок — витрати підприємства на оплату орендованого житла працівнику (чи у вигляді компенсації працівнику, чи оплати орендодавцю) є базою для нарахування ЄСВ (п. 1 ч. 1 ст. 7 Закону про ЄСВ). Лист ДПС від 07.02.2023 № 236/ІПК/99-00-24-03-03-06.
Підстави ЗІР 103.02
https://zir.tax.gov.ua/main/bz/view/?src=ques&id=28794
https://zir.tax.gov.ua/main/bz/view/?src=ques&id=28688
https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1170-2010-%D0%BF#o14 Перелік 1170,
https://zakon.rada.gov.ua/go/z0114-04 Інструкція №5 164.2.17 ПКУ
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Чи потрібно виплачувати зарплату працівнику після звільнення
Працівник був заброньований.
01.10.з нього було знято бронювання,і 01.10 його було звільнено.
Чи потрібно виконувати умову,щоб його заробіток був 26000тис.?
Дякую…
Є відповідь АІ
Документація для норм списання пального при позичці авто
Оформлення переведення працівників між сумісництвом та основним місцем роботи
Заповнення уточнюючої декларації з податку на прибуток 2025 року
Для…
Є відповідь АІ
Звітність щодо працевлаштування осіб з інвалідністю для підприємства
Приватне підприємство 3 група без ПДВ.
Одна людина у штаті(особа з інвалідністю 3 група).
Чи потрібно подавати звіт про внесок за працевлаштування осіб з інвалідністю?
Якщо так тоді як заповнити такий звіт і за які періоди подати.
Дякую…
Є відповідь АІ
Чи потрібно нараховувати ЄСВ при звільненні мобілізованого працівника
Є відповідь АІ
Донарахування ЄСВ у липні: відпустка, лікарняний і мінімальна зарплата
Є відповідь АІ
Реєстрація ФОП: чи потрібні виробничі потужності та медична книжка
Відображення причепа у формі 20-ОПП та ПДВ нюанси
Як у такому випадку відобразити цей причіп у формі № 20-ОПП та яку ознаку права користування зазначити?
Чи потрібно за такою…
Є відповідь АІ
Реєстрація касирів у чекбокс: ключі та можливості для ФОП
Працюватиме з чекбокс
Чи потрібно додавати в систему чекбокс два касира зі своїми ключами
Чи можливо зареєструвати одного касира з ключем депозит сайн від чекбокс…
Права інваліда 3 групи на відпустку та звільнення в компанії
Нарахування заробітної плати та звітність про працевлаштування інвалідів
Чи вважається дрібленням бізнесу створення ТОВ для ФОП
Куди подавати декларацію з акцизного податку для ФОП
Є відповідь АІ
Звільнення директора та оплата зарплати: можливості та документи
Звіт по інвалідах: чи подають його підприємства з менш ніж 8 працівниками
Маркетингові витрати: податкові наслідки від роздачі брендованої продукції
ТОВ є платником ПДВ та резидентом Дія сіті платником податку на особливих умовах (ПНВК). Товариство закуповує брендовану продукцію (худі, наклейки, блокноти, чашки з логотипом) для роздачі своїм партнерам та клієнтам у маркетингових цілях.
Питання
Облікові та податкові нюанси нарахування відпускних та резерву
Є відповідь АІ

