Заголовок тимчасово відсутній

Оскільки Закон № 1105 не визначає, хто повинен надати або надіслати працівнику повідомлення про відмову в оплаті листка непрацездатності, а директор як посадова особа підприємства має право на підписання будь яких документів від імені пдірпиємства - помилки немає, це буде варіант норми.

Повідомлення працівнику про відмову в оплаті лікарняного може підписати один з уповноважених із соціального страхування.

Повідомлення про відмову в призначенні допомоги із зазначенням причини відмови та порядку оскарження видають або надсилають заявникові не пізніше п’яти днів після прийняття відповідного рішення (ч. 1 ст. 24 Закону України «Про загальнообов’язкове державне соціальне страхування» від 23.09.1999 № 1105-XIV; далі — Закон № 1105).

Закон № 1105 не визначає, хто повинен надати або надіслати працівнику повідомлення про відмову в оплаті листка непрацездатності.

Оскільки рішення призначити страхову виплату ухвалює страхувальник або уповноважені ним особи (ч. 3 ст. 22 Закону № 1105), повідомлення про відмову в призначенні соціальних виплат підписує та вручає/надсилає працівнику також страхувальник або уповноважений із соціального страхування.

Якщо роботодавець визначив декілька уповноважених із соціального страхування, це може зробити один із них за взаємною згодою, оскільки інструкція з діловодства не передбачає, що підписати повідомлення обов′язково повинні обидва уповноважених.

Раді допомогти, звертайтесь ще!