Заголовок тимчасово відсутній

Ні , не подавати. Ні, не розраховувати.

За позицією податкової, фізособа-підприємець, який має основне місце роботи , не повинен сплачувати внески за місяці, коли роботодавець слпатив не менше мінімального внеску, і навіть у разі його власного бажання - на жаль не має для цього законодавчих підстав. У разі , якщо роботодавцем сплачено менший внесок - має право сплатии у розмірі самостійно визначеному, але не менше мінімального, при цьому - не зобов'язаний, а лише має право.

https://zir.tax.gov.ua/main/bz/view/?src=ques&id=37975 Податкова дає чітке роз'яснення:
Отже, зважаючи на положення частини шостої ст. 4 Закону № 2464, якщо роботодавцем було сплачено страховий внесок за особу, яка визначена у пп. 4 або 5 частини першої ст. 4 Закону № 2464, у розмірі не менше мінімального страхового внеску, то такі особи звільняються від сплати за себе єдиного внеску, а законодавчі підстави для самостійної сплати такими особами єдиного внеску відсутні. Водночас, враховуючи приписи частини першої ст. 4 Закону № 2464, якими встановлено підстави для виключення, за якими особи, зазначені у пп. 4 і 5 частини першої ст. 4 Закону № 2464, мають право самостійно визначити базу нарахування, але не більше максимальної величини бази нарахування єдиного внеску, встановленої Законом № 2464, виключно за місяці звітного періоду, за які роботодавцем було сплачено страховий внесок за таких осіб у розмірі менше мінімального страхового внеску.

Додаток ЄСВ не подається - у разі якщо фізособа має основне місце роботи та за нех сплачує внесок роботодавець, і при цьому особа не сплачувала добровільно внески, за які роботодавцем було сплачено внесок менше мінімального. https://7eminar.ua/events/3611/7764

Раді допомогти, звертайтесь ще!