Заголовок тимчасово відсутній
Так, можливо. Обмеження полягають у вимозі збереження пропорційності часток учасників в СК та вимозі погашення кредиторської заборгованості в частнині заборгованості зі сплати податків. Все інше вирішується на розсуд засновників. (із виконанням процедури, зазначеної щодо задоволення вимог кредиторів, за Законом про ТОВ та тдв 2275).
Сума капіталів суб’єктів господарювання після виділення має дорівнювати статутному капіталу товариства, з якого здійснюється виділення. Розподіл часток між учасниками ТОВ проводиться зі збереженням того співвідношення, яке було до виділення. Наведемо приклад: якщо учасник володів часткою у 30% у «старому» товаристві, то після виділення він володітиме частками по 30% і в «старому», і в новому товаристві.
№755-IV «Про державну реєстрацію юридичних осіб, фізичних осіб-підприємців та громадських формувань» від 15.05.2003 р, № 2275-VIII «Про товариства з обмеженою та додатковою відповідальністю» від 06.02.2018 р.
Яка частина активів та зобов'язань буде виділена, приймається рішенням засновників по виділ . Головною вимогою процедури виділення є сплата податкових боргів, які повністю залишаються на підприємстві, що проходить реорганізацію. Новостворені юридичні особи не отримують податкових зобов'язань від «донора». Все інше майно розділяється між компаніями згідно з рішенням, прийнятим засновниками. Це ж сосується і зобов'язань - тобто немає вимоги дотримуватися пропорційної частки чистих активів, яка інсувала на донорському підприємстві. Але, виділ або припинення товариства не можуть бути завершені до задоволення вимог, заявлених кредиторами. Товариство, створене внаслідок виділу, несе субсидіарну відповідальність за зобов’язаннями товариства, з якого здійснено виділ, які згідно з розподільним балансом не перейшли до товариства, створеного внаслідок виділу. Товариство, з якого здійснено виділ, несе субсидіарну відповідальність за зобов’язаннями, які згідно з розподільним балансом перейшли до товариства, створеного внаслідок виділу. https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/2275-19
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Є відповідь АІ
Односторонні акти в орендних договорах: нюанси та особливості
Як правильно виписати ПДВ на різницю за актом
Облік валютних операцій для ФОП: доходи та декларація з прибутку
Нарахування відпускних: розрахунок середньої зарплати за липень чи серпень
Зміни в ПДВ для ФОП: коли вступає в силу новий закон
Є відповідь АІ
Зміна адреси діяльності ФОП: чи потрібно повідомляти податкову
Є відповідь АІ
Облік товарів для ФОП з безготівковими розрахунками: вимоги та нюанси
Необхідність бухгалтерської довідки для відрядження: думки та рекомендації
Як правильно заповнити ПН з ПДВ 0% для військових
Як ФОП продовжити бізнес під час мобілізації військовослужбовців
Є відповідь АІ
Як правильно оформити лікарняні у зв'язку з вагітністю
Чи потрібно подавати квартальний баланс для ТОВ з ПДВ
Є відповідь АІ
Переведення працівника та прийняття на внутрішнє сумісництво: нюанси
Працівника переведено з однієї посади на іншу (і попередня посада і нова, на яку переміщено, за основним місцем), потім цього працівника необхідно прийняти за внутрішнім сумісництвом на попередню посаду, з якої його переведено. Як це все вірно відобразити в обліку…
Оподаткування доходів ФОП: ліцензійна винагорода та особливості
Переплата зарплати: як виправити звіт 4ДФ і стягнути
податки оплатила від більшої суми…
Компенсація за невикористану відпустку працівника, що загинув у 2026 році
Працівник загинув у липні 2026 року. Йому необхідно виплатити компенсацію за невикористану відпустку, зокрема, за дні відпустки, накопичені до 31.12.2023. (33 календарних дні). Нарахувань за період 2023 року в нього не було, так як він служи в армії. Як вірно…
Заповнення таблиці 1 Додатка 5 для резидента Дія Сіті
У рядку маємо: гр.16 «Загальна сума нарахованого заробітку/доходу» = 68300,00 грн; гр.17 «Сума у…
Розрахунок лікарняних для працівника з тривалим стажем роботи
Є відповідь АІ

