Заголовок тимчасово відсутній

Роботодавець лікарняний на такого працівника, який перебуває на військовій службі не оплачує..Ваш працівник увільнений від роботи у звязку із мобілізацією. Він є військовослужбовцем. Як зазначав ПФУ у працівника, за яким на період військової служби зберігаються лише місце роботи і посада, не настає стан тимчасової непрацездатності у разі хвороби або травми, тривалість якої співпадає з часом військової служби, а також не відбувається втрати заробітної плати за такий період, допомога по тимчасовій непрацездатності за місцем збереження місця роботи і посади не надається (лист ПФУ від 24.02.2023 р. № 2800-030401-8/9537). За період такої тимчасової непрацездатності у військовий частині за працівником буде збережено його грошове забезпечення. Але в рішенні про призначення страхових виплат слід зазначити підставу відмову в оплаті ЛН - перебування на військовій службі. ТОж ЛН ви не оплачуєтеЮ а працівник продовжуєте ьабелювати кодом ІН і в додатку 1 показуєте як звичайно, а саме без сумових показників із звичайною зарплатною категорією і зазначаєте в графі 14 дні трудових відносин. Графу 12 заповнювати не потрібно. Оскільки працівнику буде відмовлено в оплаті ЛН,то має бути відповідний розпорядчий документ страхувальника про відмову а також працівнику слід направити повідомлення про відмову в оплаті ЛН

Раді допомогти, звертайтесь ще!