Заголовок тимчасово відсутній

Відповідно до п. 26 Порядку 1266 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1266-2001-%D0%BF#Text Якщо застрахована особа перебувала у трудових відносинах менше 12 календарних місяців за останнім основним місцем роботи, розрахунковий період визначається за фактично відпрацьовані календарні місяці (з першого до першого числа). Тобто у вас розрахунковий період вересень-жовтень 2023 року. Вам потрібно фактично нараховану зарплату поділити на календарні дні зайності в такому періоді (п. 3 Порядку 1266). Тобто у вашому випадку середня зарплата складає (3900+1950+5000+1300+3900+1950+5000) : (30+31) = 377,05 грн. Премія до свята також увійде до розрахунку, оскільки вона відноситься до заробітної плати та на неї нарахований ЄСВ. Далі вам потрібно знайти денну виплату - середню ЗП помножити на % оплати лікарняного залежно від загального страхового стажу. На жаль ви не зазначили цю інформацію. Крім того у праціника страховий стаж за останній рік менше 6 місяців, тож доведеться застосувати спеобмеження, а саме якщо протягом дванадцяти місяців перед настанням страхового випадку за даними Державного реєстру загальнообов’язкового державного соціального страхування застрахована особа має страховий стаж менше шести місяців, середня заробітна плата визначається для розрахунку допомоги по тимчасовій непрацездатності (крім тимчасової непрацездатності внаслідок захворювання або травми, що пов’язані з нещасним випадком на виробництві та професійним захворюванням), оплати перших п’яти днів тимчасової непрацездатності за рахунок коштів роботодавця - виходячи з нарахованої заробітної плати, з якої сплачуються страхові внески, але в розрахунку на місяць не вище за розмір мінімальної заробітної плати, встановлений законом у місяці настання страхового випадку (п. 29 Порядку 1266). Тобто вам потрібно денну виплату порівняти із показником 220,11 грн (6700/30,44). Якщо денна виплата буде вище, то лікарняний нараховуйте виходячи із 220,11 грн. Якщо страховий стаж за останній рік більше 6 місяців, лікарняні нараховуйте з вашої фактичної денної виплати.

Раді допомогти, звертайтесь ще!