AI-Консультант вже в документах!
Є запитання про заповнення та подання документів? AI-Консультант допоможе!
Заголовок тимчасово відсутній
Працівник, перебуваючи у відрядженні, подав до бухгалтерії документи на відшкодування вартості проживання у готелі на суму більшу чим та, що передбачена у «Положенні про відрядження» по підприємству, також ним написана Службова записка за ім'я директора Товариства з проханням відшкодувати йому витрачені кошти за проживання в повному обсязі , в зв'язку з тим що на дату перебування у відрядженні у готелі вільних номерів із нижчою вартістю не було у наявності. Директор дозволив повернути усю витрачену суму. Чи буде виникати оподаткований дохід по даному працівнику?
На нашу думку, якщо працівник проживає в одномісному, а не двомісному номері дорожчої вартості оподатковуваний дохід в цьому разі виникати не повинен.
Нормами п.170.9 ПКУ (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/2755-17#n3965) не передбачено обмеження суми витрат на проживання відрядженого працівника. Оподатковуваний дохід може виникати щодо: - перевищення неоподатковуваного розміру добових (670 грн на добу для відряджень по Україні чи 80 євро на добу – для закордонних відряджень) - всієї суми добових – якщо документально не підтверджено факт перебування працівника у відрядженні. - якщо інші витрати на відрядження не підтверджені документально. Відповідно, якщо є внутрішні обмеження щодо вартості проживання відрядженого працівника, то це як правило, саме для цілей управління та менеджменту витрат компанії. Наприклад, положенням про відрядження передбачено, що «вартість проживання в одномісному номері в готелі мають бути не вища 1000 грн на добу. Якщо вартість вища – відшкодування витрат відбувається за письмовим погодженням керівництва». Водночас, якщо є обґрунтування (підстави) для перевищення вартості проживання відрядженого працівника, є документальне підтвердження цих витрат, і керівництво це погоджує і відшкодовує відрядженому працівнику витрати в повній мірі, то підстав для виникнення оподатковуваного доходу, вважаємо, немає. Але гарантувати як себе поводитимуть контролюючі органи при перевірці, об’єктивно, неможливо. Поряд із цим, якщо один відряджений працівник у цьому разі проживає у двомісному номері, то у нього точно виникатиме оподатковуваний дохід. Якщо підприємство відшкодовує працівнику повну вартість двомісного номеру, то вартість другого місця в даному номері буде вважатися додатковим благом відповідно до пп. 164.2.17 ПКУ (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/2755-17), та включатися до складу загального місячного (річного) оподатковуваного доходу платника податку. Оподаткування додаткового блага здійснюється за ставкою, визначеною п. 167.1 ПКУ (18%) - https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/2755-17. Про це повідомляли податківці - https://tr.tax.gov.ua/media-ark/news-ark/533474.html. Тому це варто врахувати і дізнатися про поточну позицію ДПС за місцем обліку з цього приводу. Раді допомогти, звертайтесь ще!
Є відповідь АІ
Термін інвентаризації майна після руйнівного прильоту: важливі нюанси
Є відповідь АІ
Порядок включення РК та ПН у декларацію з ПДВ
Звітність про внески: ФОП з працівниками та інвалідністю у 2026 році
Право на використання кредиту ПДВ у міжнародному проекті допомоги
Оподаткування відсотків з депозиту для ФОП третьої групи
Оплата від державного казначейства: чи потрібно нараховувати ПДВ
Податкові наслідки безоплатного міжнародного перевезення товарів підприємством
Чи буде виникати заборгованість перед…
Чи потрібно заповнювати розділ 2 Звіту про інвалідів
Є відповідь АІ
Включення працівника в середньооблікову кількість під час відпустки
Є відповідь АІ
Чи можна використати ліміт для реєстрації ПДВ за вересень
Є відповідь АІ
ФОП 2 групи: чи потрібен ПРРО для оплати частинами
Взаємозалік з постачальником: до якої накладної коригування
У серпні з постачальником по одній додатковій угоді виникла заборгованісь на суму 20 тис грн., а по іншій - передоплата на 20 тис.грн (оплата 20.08.26).
01.09.26 підписали з постачальником акт про взаємозалік. До якої податкової накладної постачальник…
Правомірність виключення лікарняних при розрахунку відпусток працівників
Як правильно розрахувати дохід і дні відпустки працівника
Складнощі застосування касового методу при договорах з лікарнями
Є відповідь АІ
Як правильно розрахувати зарплату для інвалідів за звітом
Коригування нарахувань лікарняних при зовнішньому сумісництві та звітах
Розмежування номенклатури ортодонтичних послуг для лікарів без імен
Потрібна допомога у формуванні номенклатури ортодонтичних послуг.
Яким чином можна у номенклатурі (в ПРРО) розмежувати послуги двох лікарів-ортодонтів, якщо послуги фактично однакові, але у одного лікаря вартість цих послуг вища (у звʼязку з тим, що цей лікар…
Питання про фінмоніторинг та облік винагороди для спеціаліста
Є відповідь АІ
