Заголовок тимчасово відсутній
Так, потрібно знати СКШП за рік. Норматив визначають виходячи із СКШП за рік. Тобто не важливо яка кількість працівників працює наприклад станом на 31.12.2023 р. Підприємства, установи, організації, у тому числі підприємства, організації громадських об’єднань осіб з інвалідністю, фізичні особи, які використовують найману працю, самостійно розраховують кількість робочих місць для працевлаштування осіб з інвалідністю відповідно до нормативу, встановленого частиною першою статті 19 Закону 875 та з урахуванням вимог статті 18 цього Закону, і здійснюють працевлаштування осіб з інвалідністю у рахунок нормативу робочих місць. При розрахунках кількість робочих місць округлюється до цілого значення. При цьому для визначення нормативу використвують показник СКШП за рік. Його обчислюють шляхом підсумування СКШП за кожен місяць року і діленням на 12. Таким способом визначають як СКШП за рік в цілому по пдприємству, так і СКШП за рікк осіб з інваліідністю
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Звільнення працівника: розрахунок зарплати та ЄСВ в нюансах
2.А якщо звільняється з 29 числа місяця в такому разі як…
Коригування ПДВ: як правильно відобразити в бухгалтерському обліку
Митним органом прийнято рішення про коригування митної вартості придбаних товарів. В лютому 2026р нам повернули суми сплачених раніше ПДВ та мита. Так як товар ми продали ще в минулому році, отримані суми визнали доходом. В квітні 2026р було оформлено Аркуш…
Валютні операції: ПДВ та репатріація при імпорті товарів
Показувати адвокатські послуги в формі 4ДФ: нюанси коду
Податковий розрахунок для ФОП: коли подавати за квітень
Чи потрібно доплачувати ЄСВ при звільненні працівника неповноцінно
Облік дахових котелень у ОСББ: необхідність чи окреме відображення
Облік футболки як активу: рахунок та безоплатність придбання
Консультації з обліку ПДВ при експортно-імпортних операціях
відображення в обліку
складання декларації та додатків до неї
Дякую…

