ИЗ
Завадська Илона
30.08.2023 | 17:11
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день!Скажіть будьласка на нашому підприємстві(ТОВ)є орендовані службові автомобілі на яких їздять співробітники відділу збуту, всі вони працюють загнучким графіком роботи і їздять на відстань зодного населеного пункту до іншого. Питання в тому що керівником було прийнято рішення оформлювати відрядження тільки якщо це відрядження з ночівлею, а коли співробітник їде навіть в інший населений пункт відрядження йому неоформлюється і не виплачуються добові, дещо є виключення в окремих ситуаціях де це оформлюється як відрядження,але це поодиничні випадки, в основному відрядження не оформлюється і співробітник а також і сам директор їздить без оформлення. Чине загрожує це штрафними санкціями?
ОК
Олена, консультант
експерт
31.08.2023 | 18:14
Очікує відповідь
Чіткого нормативного регулювання щодо відрядження у законодавчому просторі для комерційних підприємств немає. Тому кожний суб’єкт господарювання самостійно визначає регламент щодо відрядження. Ми розуміємо, що відрядження – це поїздка за розпорядженням керівника до іншого населенного пункта. Тому, ящо говорити буквально, то навіть одноденна поїздка є відрядженням з усіма гарантіями за ст. 121 КЗпП - https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08. Тому «вибірковий» варіант може призвести до порушення законодавств та штрафу за ст. 265 КЗпП за на отримання держаних гарантій в оплаті праці. В цій ситуації доцільно прописати регламент (Положення про відрядження), за яким визначити що для підприємтсва визначено за відрядження. Е можна писати, щ поїздка до іншого населеного пункту не є відрядженням. Це одразу порушення. Але жодним документом не заборонено визначити межу відрядження, приміром для великих міст. Наприклад, у підприємства є потреба, аби бухгалтер з’їздив на звірку із контрагентом у передмісття, за 10 км. від м. Києва, або в податкову, де підприємство перебуває на обліку. Працівник збуту поїхав до контрагента, що розташований в цьому радіусі. Чи можна уникнути відрядження? В принципі так, поїздка службовим транспортом, з ранку туда, ввечері на робоче місце.
Як варіант для збутовиків – встановлення надбавки за роз’їзний характер роботи. Це має бути в Положення про оплату праці або олекивному договорі. Роз’їзний характер роботи це не відрядження. Якщо на підприємсті відсутній локальний документ про відрядження, то однозначно описана у запитанні ситуація є порушенням законодавства. А отже штаф за ст.265 КЗпП з порушення державних мінімальних гарантій з оплат праці за ст. 265 КЗпП - 2 розміри мінзарплати, встановленої законом на момент виявлення порушення, за кожного працівника, щодо якого скоєно порушення цілком реальний. Раді допомогти, звертайтесь ще
Як варіант для збутовиків – встановлення надбавки за роз’їзний характер роботи. Це має бути в Положення про оплату праці або олекивному договорі. Роз’їзний характер роботи це не відрядження. Якщо на підприємсті відсутній локальний документ про відрядження, то однозначно описана у запитанні ситуація є порушенням законодавства. А отже штаф за ст.265 КЗпП з порушення державних мінімальних гарантій з оплат праці за ст. 265 КЗпП - 2 розміри мінзарплати, встановленої законом на момент виявлення порушення, за кожного працівника, щодо якого скоєно порушення цілком реальний. Раді допомогти, звертайтесь ще
ТЕ
Тетяна
28.06.2026 | 16:57
Відповідь надано
Ведення трудових книжок: обов'язок чи право працівників підприємства
Підприємство створене 01.0.2026. Чи можно не забирати у працівників трудові книжки і не робити в них записи, якщо вони не виявили такого бажання…
ОК
Олена, консультант
експерт
28.06.2026 | 20:28
БУ
Бухгалтер
28.06.2026 | 11:07
Відповідь надано
Розрахунок середньої зарплати для компенсації за невикористану відпустку
Добрий день! Працівник прийнятий на роботу 01.06.2026 і звільняється 30.06.2026. Який період для розрахунку середньої для виплати компенсації за невикористану відпустку…
НК
Наталя, консультант
експерт
29.06.2026 | 00:30
ВП
Пономарчук Валентина Василівна
28.06.2026 | 10:23
Відповідь надано
Вирахування ЄСВ при прогулі: як правильно здійснити розрахунок
Добрий день! Працівник прогуляв один день в табелі прогул, пояснююча і Наказ з доганою , розраховуючи зарплату один день вираховую ПДФО і ВЗ утримую по факту, а як бути з ЄСВ треба платити повністю за місяць чи вираховувати прогул. Дякую…
ОК
Ольга, консультант
експерт
28.06.2026 | 19:23
ОЛ
Олена
27.06.2026 | 21:52
Відповідь надано
Нарахування ЄСВ для сумісника з інвалідністю при звільненні
Якщо звільняється сумісник інвалід і загальний дохід перевищує граничну межу для ЄСВ, як нарахувати ЄСВ, в якій сумі…
ОК
Ольга, консультант
експерт
28.06.2026 | 18:13
ОГ
ГАЙДАЙ Олена Павлівна
27.06.2026 | 20:43
Відповідь надано
Як правильно скласти ПН на реалізацію автомобіля Хонда
Продаємо 2 автомобіля
Рахунок № 1 Хонда - 1шт за 1 200 000,00 з ПДВ Тойота - 1 шт 1 800 000,00 з ПДВ Разом 3 000 000,00 з ПДВ (все в одному рахунку)
18.05.2025 Отримаємо попередню оплату 2 000 000,00 - один платіж!!!!! складаємо податкова накладна №1
Хонда…
Рахунок № 1 Хонда - 1шт за 1 200 000,00 з ПДВ Тойота - 1 шт 1 800 000,00 з ПДВ Разом 3 000 000,00 з ПДВ (все в одному рахунку)
18.05.2025 Отримаємо попередню оплату 2 000 000,00 - один платіж!!!!! складаємо податкова накладна №1
Хонда…
СК
Світлана, консультант
експерт
28.06.2026 | 17:59
ГК
Козлова Галина Михайлівна
27.06.2026 | 15:08
Відповідь надано
Проблеми з реєстрацією ПДВ накладних під час зміни директора
Вітаю.ТОВ на заг.системі, має пільги по ПДВ- послуги без ПДВ. Звільнився директор 5-го числа, ключі не активні. Новий директор отримав ключі 12-го числа. Податкові накладні за кожен день в період з 7-го по 11-е число при реєстрації будуть відхилені. Що зробити: відправляти все…
СК
Світлана, консультант
експерт
28.06.2026 | 18:14
ОЛ
Олена
27.06.2026 | 13:19
Відповідь надано
Міжнародні перевезення: нюанси надання послуг фізичним особам
Доброго дня. ТОВ, платник ПДВ. Надає послуги міжнародного перевезення автомобільм транспортом. Чи може надавати такі послуги фізичним особам, як громадянам України так і нерезидентам. Якщо, так.. то які нюанси, та як правильно оформити такі послуги…
СК
Стефанія, консультант
експерт
27.06.2026 | 19:22
МА
Марина
27.06.2026 | 12:43
Відповідь надано
Можливість ранньої виплати зарплати перед відпусткою бухгалтера
Якщо бухгалтер йде у відпустку і не має можливості заплатити зп за другу половину місяця в перших числах наступного місяця, чи можна зп за поточний місяць виплатити раніше чим закінчиться місяць десь числа 28…
ОК
Ольга, консультант
експерт
28.06.2026 | 15:58
ІР
Ірина
27.06.2026 | 12:34
Відповідь надано
Підтвердження витрат по відрядженню: три чеки та нюанси
Вітаю. 22.06.2026 Співробітник оселився у готелі. Розрахувався за 2 доби (1 доба=1000грн) Отримав чек на 2000,00грн. 24.06.2026 йому надали рахунок де прописано Прізвище, ім’я та по батькові, дати проживання. Од. вим.-доба. Кіл-ть-2. Ціна 1000 і Загальна 2000. Але уважно…
ОК
Ольга, консультант
експерт
28.06.2026 | 14:40
ОО
Остапович Оксана
27.06.2026 | 09:48
Відповідь надано
Лист про розірвання договору надання послуг: важливі нюанси
лист щодо розірвання договору надання послуг…
АК
Аліна, консультант
експерт
27.06.2026 | 12:39
МБ
Брущенко Марина Станіславівна
27.06.2026 | 08:58
Відповідь надано
Штраф за неіснуючий податок: як реагувати підприємству на ДПС
Об'єкт звільнений від податку. Підприємство має виробничі приміщення промисловості, які за законом (п.п. «є» п. Через хаос і шок початку 2022р. бухгалтер припустився помилки й випадково вніс ці будівлі до первинної декларації. Розуміючи це, згодом підприємство скористалося своїм…
СК
Світлана, консультант
експерт
28.06.2026 | 14:35
ТГ
Гончаренко Тетяна Василівна
27.06.2026 | 08:24
Відповідь надано
Компенсація невикористаної відпустки для мобілізованих працівників: терміни та заява
Добрий день. Якщо працівник не звільнився, а лише мобілізований чи потрібна заява на компенсацію невикористаної відпустки, та термін на її отримання. З об'єктивних причин не може надати документи що підтверджують проходження військової служби…
НК
Наталя, консультант
експерт
29.06.2026 | 00:01
ЛІ
Лілія
26.06.2026 | 23:42
Відповідь надано
Табелювання пропусків працівника через затримання поліцією: нюанси
18 червня працівника затримала поліція. Офіційного документа вони не дають, як табелювати ці пропуски зі слів дружини, що він є затриманий поліцією . І друге питання як протабелювати саме день задержання, не знаючи скільки годин він відпрацював , для виплати зп за другу половину…
НК
Наталя, консультант
експерт
28.06.2026 | 23:20
ЛІ
Лілія
26.06.2026 | 23:38
Відповідь надано
Проблеми з відпочинком водіїв за шестиденною роботою графіком
Оформлені водії працюють за шестиденкою за графіком змінності. Тиждень з 8.00 до 16.00 другий тиждень з 16.00 до 00.00, в суботу скорочений день. Згідно постанови 340 , то водій має безперервно відпочивати 45 годин поспіль. Але при переході зі змін у нас виходить що один тиждень…
НК
Наталя, консультант
експерт
28.06.2026 | 23:15
ТА
Тарас
26.06.2026 | 22:10
Відповідь надано
Можливість виплати добових у гривнях для міжнародних перевезень
Доброго дня. ТОВ займається міжнародними перевезеннями і видає водіям кошти підзвіт. Питання: чи можна добові за час перебування за кордоном рахувати у гривнях. У наказі вказати розмір добових не 80 чи 75 євро за день, а 4000.00 грн. за день…
ОК
Ольга, консультант
експерт
28.06.2026 | 12:37
НА
Наталья
26.06.2026 | 21:52
Відповідь надано
Включення компенсації при розрахунку внесків за звільненого працівника
У працівника в табелі з 01.04.2026 по 26.06.2026 стоїть НЗ. А 26.06.2026 він звільнений та нарахована компенсація 10 000 грн. В СКШП для розрахунку внеску я включаю такого працівника? А в червні компенсація увійде до нарахованої зарплати…
НК
Наталя, консультант
експерт
28.06.2026 | 22:32
ТА
Татьяна
26.06.2026 | 21:32
Відповідь надано
Чи нараховувати індексацію зарплати за внутрішнім сумісництвом
Працівник в червні 2026 року по основному місцю роботи не отримує заробітну плату (базовий місяць 01.2026). Але він працює на цьому підприємстві ще по внутрішньому сумісництву та отримує зарплату. Чи потрібно нараховувати індексацію по внутрішньому сумісництву в червні 2026…
ОК
Ольга, консультант
експерт
28.06.2026 | 12:20
ІР
Ірина
26.06.2026 | 21:21
Відповідь надано
Чи є чек з Temu документом для авансового звіту
Добрий день! Працівник неприбуткової організації придбав товари на Temu для проведення дитячого табору. Чи являється чек з Temu підтверджувальним документом для авансового звіту? Чек містить найменування товару, кількість та суму, назву продавця. Як правильно закрити таку…
СК
Стефанія, консультант
експерт
27.06.2026 | 18:39
ТН
Небоженко Тетяна Тарасівна
26.06.2026 | 19:46
Відповідь надано
Порядок отримання акцизних марок та необхідні документи для цього
Вітаю. Який порядок та які заяви потрібно подати на отримання акцизних марок…
ІК
Ірина, консультант
експерт
28.06.2026 | 13:55
АН
Анастасія
26.06.2026 | 19:07
Відповідь надано
Документи для відшкодування ПДВ: вимоги та нюанси для початківців
Добрий день, фірма проходить перевірку у зв'язку з відшкодуванням ПДВ. Які документи мають право вимагати податківці? Чи обов'язково вказувати в призначенні платежу суму ПДВ. Чи дає право початківцям відсутність в призначенні платежу суми ПДВ ввдмовити у відшкодування ПДВ…
СК
Світлана, консультант
експерт
28.06.2026 | 14:25


