ОЛ
Ольга
31.07.2023 | 12:36
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
ФОП 3група зареєстрований на окупованій території, діяльність здійснює по Україні, зарплату нараховує, але податки за 1-й та 2-й квартал не проплатив та зарплату не виплатив, які наслідки?
ЯК
Ярослава, консультант
експерт
01.08.2023 | 10:40
Очікує відповідь
Для того, щоб такому платнику податків не нараховувались штрафні санкції та пеня, такий ФОП може подати у ДПС документи, що він не може виконувати свої податкові обов’язки щодо подання звітності та сплати податків. Платники податків – фізичні особи, у яких відновилася можливість виконувати свої податкові обов’язки (граничний термін виконання яких припадає на період, починаючи з 24 лютого 2022 року до дня відновлення такої можливості) звільняються від відповідальності за несвоєчасне виконання таких обов’язків за умови виконання ними цих податкових обов’язків протягом 60 календарних днів з першого дня місяця, наступного за місяцем відновлення таких можливостей. Платники податків – фізичні особи, у яких відсутня можливість своєчасно виконати свій податковий обов’язок щодо дотримання термінів сплати податків та зборів, подання звітності тощо звільняються від відповідальності, передбаченої ПКУ, з обов’язковим виконанням таких обов’язків протягом шести місяців після припинення або скасування воєнного стану в Україні. Згідно із Законом № 2260 порядок підтвердження можливості чи неможливості виконання платником податків обов’язків, визначених у п.п. 69.1 п. 69 підрозд. 10 розд. XX ПКУ, та перелік документів на підтвердження (Перелік), який затверджений Міністерство фінансів України. Як підтвердити те, що ФОП не може виконувати свої податкові обов’язки та які документи подати у ДПС можна перегрянути у вебінарі за посиланням https://7eminar.ua/events/2629/4306
Оскільки ФОП не подав таку заяву вчасно, то до нього будуть застосовувати штрафи та пеня за несвоєчасну сплату податків та за несвоєчасну виплату заробітної плати. Якщо наявна заборгованість з виплати оподаткованого доходу, а ПДФО та військовий збір до бюджету не сплачено, несвоєчасно сплачено або недоплачено, а граничний строк для їх сплати минув, до податкового агента застосовують штрафні санкції відповідно до ст. 126 ПКУ, а саме: 1). при затримці до 30 календарних днів включно, наступних за останнім днем строку сплати суми грошового зобов'язання - у розмірі 10 % погашеної суми податкового боргу; 2). при затримці більше 30 календарних днів, наступних за останнім днем строку сплати суми грошового зобов'язання – у розмірі 20 % погашеної суми податкового боргу zakon.rada.gov.ua/laws/show/2755-17/conv Штрафні санкції та пеня щодо несвоєчасної сплати ЄСВ відновлюються з 01.08.2023 року згідно Закону № 3219. Тому, якщо ФОП сплатить заборгованість по ЄСВ згідно нарахованої заробітної плати працівникам після 01.08.2023 року, то до нього будуть застосовуватись штрафи у загальному порядку. За несплату (неперерахування) або несвоєчасну сплату (несвоєчасне перерахування) єдиного внеску на платників, які допустили зазначене порушення починаючи з 01 січня 2015 року та надалі, – у розмірі 20 відсотків своєчасно не сплачених сум + на суму недоїмки нараховується пеня з розрахунку 0,1 відсотка суми недоплати за кожний день прострочення платежу (ч. 10, 11, ст. 25 Закону № 2464) zakon.rada.gov.ua/laws/show/2464-17 При цьому складається рішення про застосування штрафних санкцій та нарахування пені за формою згідно з додатком 12 до Інструкції № 449. Крім того, за порушення строку виплати зарплати, авансу, відпускних, розрахунку при звільненні застосовуються наступні штрафи: при затримці більше місяця – 3 мінімалки = 20100 грн. (абз. 5 ст. 265 КЗпП), а також адмінштраф на винну посадову особу: від 510 до 1700 грн (ч. 1 ст. 41 КУпАП). Раді допомогти, звертайтесь ще
Оскільки ФОП не подав таку заяву вчасно, то до нього будуть застосовувати штрафи та пеня за несвоєчасну сплату податків та за несвоєчасну виплату заробітної плати. Якщо наявна заборгованість з виплати оподаткованого доходу, а ПДФО та військовий збір до бюджету не сплачено, несвоєчасно сплачено або недоплачено, а граничний строк для їх сплати минув, до податкового агента застосовують штрафні санкції відповідно до ст. 126 ПКУ, а саме: 1). при затримці до 30 календарних днів включно, наступних за останнім днем строку сплати суми грошового зобов'язання - у розмірі 10 % погашеної суми податкового боргу; 2). при затримці більше 30 календарних днів, наступних за останнім днем строку сплати суми грошового зобов'язання – у розмірі 20 % погашеної суми податкового боргу zakon.rada.gov.ua/laws/show/2755-17/conv Штрафні санкції та пеня щодо несвоєчасної сплати ЄСВ відновлюються з 01.08.2023 року згідно Закону № 3219. Тому, якщо ФОП сплатить заборгованість по ЄСВ згідно нарахованої заробітної плати працівникам після 01.08.2023 року, то до нього будуть застосовуватись штрафи у загальному порядку. За несплату (неперерахування) або несвоєчасну сплату (несвоєчасне перерахування) єдиного внеску на платників, які допустили зазначене порушення починаючи з 01 січня 2015 року та надалі, – у розмірі 20 відсотків своєчасно не сплачених сум + на суму недоїмки нараховується пеня з розрахунку 0,1 відсотка суми недоплати за кожний день прострочення платежу (ч. 10, 11, ст. 25 Закону № 2464) zakon.rada.gov.ua/laws/show/2464-17 При цьому складається рішення про застосування штрафних санкцій та нарахування пені за формою згідно з додатком 12 до Інструкції № 449. Крім того, за порушення строку виплати зарплати, авансу, відпускних, розрахунку при звільненні застосовуються наступні штрафи: при затримці більше місяця – 3 мінімалки = 20100 грн. (абз. 5 ст. 265 КЗпП), а також адмінштраф на винну посадову особу: від 510 до 1700 грн (ч. 1 ст. 41 КУпАП). Раді допомогти, звертайтесь ще
СВ
Світлана
02.07.2026 | 18:05
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Як правильно розрахувати компенсацію за невикористану відпустку мобілізованого
вітаю. звільняється мобілізований робітник. останій раз був на роботі у 2022 році. є 4 дні компенсації за 2022 та 2023рік. також підприємство нараховувало йому зп 5 місяців коли він був мобілізований та відображало на 949 рах. та сплачувало податки. як вірно розрахувати…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
02.07.2026 | 23:32
НА
Наталія
02.07.2026 | 17:30
Відповідь надано
Проблеми з формуванням чека при затримках у доставці товару
Доброго дня, отримую оплати через розеткапей та вефорпей, якщо клієнт оплатив товар ввечері , то чек формую наступного дня, але буває так, що товару немає в наявності і тоді чек я формую не одразу наступного дня, а коли отримую товар, наприклад через 2 дні перед відправкою і…
ОК
Олександра, консультант
експерт
02.07.2026 | 22:16
АП
Привалєй Альона Володимирівна
02.07.2026 | 17:02
Відповідь надано
Обчислення компенсації за невикористану відпустку при звільненні працівника
Підкажіть, будь ласка, якщо працівника було прийнято на роботу 20.04.2026, а звільнено 15.07.2026, скільки днів компенсації за невикористану щорічну відпустку йому належить…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
02.07.2026 | 23:30
НВ
Наталія Вікторівна
02.07.2026 | 16:44
Відповідь надано
Виправлення помилки в податковій накладній через розрахункову книжку
Добрий день. Податкова накладна має вірну дату, але помилкову ціну. Чи можна випраляти таку помилку через РК : "-" помилковий запис, "+" вірний ? Якщо так, які є особливості в заповненні відповідного РК? Дякую…
СК
Світлана, консультант
експерт
02.07.2026 | 18:51
МА
Мазник Ольга
02.07.2026 | 16:24
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Утримання боргу з зарплати: розподіл між виконавчими листами
Доброго дня! Підприємство отримало три виконавчих листа про утримання боргу за кредитом з одного працівника. По кожному виконавчому листу потрібно стягувати по 20 % до повного погашення заборгованості. Скільки відсотків із заробітної плати підприємство має право утримувати з…
АК
Ангеліна, консультант
експерт
02.07.2026 | 21:30
ТО
ТОВ "Феко"
02.07.2026 | 15:45
Відповідь надано
Як виправити помилку у фіскалізації між ФОПами
Доброго дня. Два ФОПА працюють в програмі постер на одному комп. і мають ПРРО постер. Кожен фоп має свої ключі і свій прро, але працівники декілька днів тому переплутали і відкрили не ту касу і пробивали чеки на фоп 1, а по терміналу гроші заходили на фоп 2. Вийшло що у фоп 2…
ОК
Олександра, консультант
експерт
02.07.2026 | 22:03
ОЦ
Цісневич Олена Анатоліївна
02.07.2026 | 15:43
Відповідь надано
Відображення окладів та фонду оплати праці працівників підприємства
Підприємство - два чоловіка. Як відобразити у штатному розписі оклади та фонд оплати праці працівникам, які реалізують горілчані вироби. Директор підприєства - повний оклад. продавець - неповний робочий день. Директор - погодинна оплата праці, а продавець - відрядна…
АК
Ангеліна, консультант
експерт
02.07.2026 | 21:31
ЯН
Янко Олена
02.07.2026 | 15:42
Відповідь надано
Чи враховувати матеріальну допомогу при розрахунку відпускних зарплат
Вітаю! На підприємстві – 20 працівників, з них 1 особа з інвалідністю, яка працює на 0,5 ставки – по 4 години на день - основне місце роботи. Для виконання зарплатного нормативу із працевлаштування осіб з інвалідністю було прийнято рішення та видано наказ керівника надавати…
АК
Ангеліна, консультант
експерт
02.07.2026 | 21:30
АН
Анна
02.07.2026 | 14:48
Відповідь надано
Відображення роботи сумісника в табелі на підприємстві №2
Вітаю. Працівник працює на підприємстві №1 за основним місцем роботи. Графік з 8.00-17.00год. П"ятиденний робочий тиждень. Табелюють по 8 год. Прийнятий за сумісництвом на підприємство №2. Заробітна плата на повну ставку. Підкажіть , будь ласка, як вірно в табелі відобразити…
ОК
Олена, консультант
експерт
03.07.2026 | 00:44
ОЛ
Олена
02.07.2026 | 14:46
Відповідь надано
Шляхи списання дебіторської заборгованості між підприємствами-партнерами
Добрий день. Між двома підприємствами-партнерами, у яких один акціонер, виникла дебіторська заборгованість з 2014 року по рах. 631 на суму 2477,0 тис. грн. у т.ч. ПДВ рах. 6442 - 412,8 тис. грн.
Акти звіряння щорічно підписуються директорами. Які є шляхи зі списання…
Акти звіряння щорічно підписуються директорами. Які є шляхи зі списання…
ВК
Валентина, консультант
експерт
02.07.2026 | 17:20
АЛ
Алла
02.07.2026 | 14:41
Відповідь надано
Оформлення медичного обладнання ФОП: облік та документи для єдинників
Доброго дня! Підкажіть, будь ласка. ФОП (3 група єдиного податку) відкриває медичний центр та після отримання ліцензії здійснюватиме медичну практику. До початку діяльності фізична особа за власні кошти придбала дороговартісне медичне обладнання, яке буде використовуватися у…
НК
Наталя, консультант
експерт
02.07.2026 | 23:42
ЯБ
Безпалько Яна Валеріївна
02.07.2026 | 14:37
Відповідь надано
Відсутність форм F0500110, F0500111 у кабінеті ФОП: рішення
Добрий день. Обєднана для ФОП. У кабінеті ще форма F0500110, F0500111 немає. Що робити…
ОК
Ольга, консультант
експерт
02.07.2026 | 15:18
ТЕ
Тетяна
02.07.2026 | 14:32
Відповідь надано
Військовий облік: дії підприємства при зміні місця роботи
працівник на підприємстві А працює за основним місцем роботи але не має броні. Незабаром він планує працевлаштуватися на підприємтво Б з подальшим бронюванням.
які наші подальші дії, ми підприємтво А
чи потрібно звільняти з основного місця роботи, якщо так то скільки…
які наші подальші дії, ми підприємтво А
чи потрібно звільняти з основного місця роботи, якщо так то скільки…
ПК
Поліна, консультант
експерт
02.07.2026 | 19:57
БУ
Буцьківська Оксана Андріївна
02.07.2026 | 14:30
Відповідь надано
Екологічний податок: чи виникає обов'язок при утилізації відходів
Організація має договір з компанією, яка займається утилізацією безпечних і небезпечних відходів. У даної Компанії досі з 2025 року відсутня ліцензія на утилізацію небезпечних відходів. Організація списала 31.12.2025 ноутбуки, але так і не передала Компанії на утилізацію…
ВК
Валентина, консультант
експерт
02.07.2026 | 16:51
ІБ
Богословська Ірина
02.07.2026 | 14:04
Відповідь надано
Облік інвертора та акумулятора: рахунок 104 чи 112
ТОВ придбало інвертор вартістю 50 000 та акумуляторну батарею вартістю 50 000 грн. На якому рахунку правиьно обліковувати-104 чи 112…
ВК
Валентина, консультант
експерт
02.07.2026 | 16:42
НС
Сухомлин Наталія
02.07.2026 | 14:02
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Звітність за червень: обов'язковість подання та нюанси зарплати
Підприємство ТОВ засновано 23,06,26. Наказ на призначеня директора є. Далі є рішення власника про те, що директор виконанує обов’язкі директора до 30 червня 2026 року (включно) без отримання заробітної плати (винагороди) у зв’язку з тим, що Товариства не розпочало свою…
НК
Наталя, консультант
експерт
02.07.2026 | 23:19
ІБ
Богословська Ірина
02.07.2026 | 14:02
Відповідь надано
Штрафні санкції за неподання 20-ОПП при купівлі обладнання
Підприємство придбало дизельний генератор вартістю 500 000, інвертор вартістю 35 000 та акумулятор до інвертора вартістю80 000. Придбання дуло у квітні 2026 року. В експлуатацію введено 30,06,26. 20-ОПП у квітні не подавалося. Чи є за це штрафні санкціі…
ВК
Віталіна, консультант
експерт
02.07.2026 | 14:28
ОР
Резвін Оксана
02.07.2026 | 13:57
Відповідь надано
Чи потрібно індексувати зарплату лаборанта після зміни розряду
Чи потрібно індексувати зарплату лаборанта ( підвищення по всіх посадах було в січні), якщо в березні працівнику змінили розряд з 2 на 5…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
02.07.2026 | 23:27
ІВ
Іванна
02.07.2026 | 13:54
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Збереження базового місяця зарплати при переведенні працівника між підрозділами
У працівника базовий місяць січень 2026, у квітні переведено з підрозділа у підрозділ без міни посади і без зміни обовязків. Чи залишається базовий місяць січень? і іедексація буде у червні…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
02.07.2026 | 23:57
ІВ
Іванна
02.07.2026 | 13:51
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Чи можна підвищити зарплату без ризику індексації
Працівник має базовий місяць січень у червні індексація становить 139,78. Чи можна із 01.07. піднести зп на 150 грн чи це буде порушення? Шоб не було в подальшому індексації…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
02.07.2026 | 23:54

