Заголовок тимчасово відсутній

4 одиниці - за місяць, про який йдеться. п.2.6. Інструкціїї 286. Не включаються до облікової кількості штатних працівників такі категорії: 2.6.1 прийняті на роботу за сумісництвом з інших підприємств. Облікова кількість штатних працівників (ОКШП)- Враховують усіх найманих працівників, які уклали трудовий договір (контракт) і виконують постійну, тимчасову або сезонну роботу один день і більше. Показник розраховують на певну дату звітного періоду, наприклад на перше або останнє число місяця, включаючи прийнятих працівників і виключаючи тих, які вибули звільнені в цей день.

Середньооблікова кількість штатних працівників (СКШП) - саме цей показник застосовують при встановленні нормативу робочих місць для працевлаштування осіб з інвалідністю - розраховують за конкретний період (місяць, квартал, рік). Цей показник визначають: за місяць. Підсумовують кількості штатних працівників облікового складу за кожен календарний день звітного місяця, , включаючи вихідні, святкові та неробочі дні. Результат ділять на кількість календарних днів звітного місяця;

за квартал (рік). Ділять суми середньооблікової кількості штатних працівників за місяці, що увійшли до обчислюваного періоду, на кількість місяців у цьому періоді.Зайнятого працівника враховують лише один раз (за місцем основної роботи), незалежно від строку трудового договору і тривалості робочого часу.

До ОКШП з наведених в питанні варіантів не взодять всті три сумісника - незалежно від режиму неповного чи повного робочого часу. Працівники за основним місцем роботи у відпустці за свій рахунок - входять (зг.Інструкції 286), працівників, що трудяться неповний робочий день, рахують як одну цілу одиницю. Тобто ОКШП =4 на 31 число чього місяця.

До СКШП за вказаний місяць увійдуть 4 людини. В даному випадку не включаються зовнішні сумісники. СКШП = 4.

Головним нормативним документом для розрахунку є Інструкція зі статистики кількості працівників, затверджена наказом Держкомстату від 28.09.2005 № 286. Раді допомогти, звертайтесь ще