СВ
Світлана
06.06.2023 | 16:41
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Працівник-охоронник за направленням районного ТЦК та СП знаходився на стаціонарному обстежені з 02.05.23-01.06.23р., = 31 к.дн. про що свідчить довідка. Йому встановлена погодинна опл. праці. В Березні він відпрацював 20 дн. в Квітні 13 дн. + відпустка. Для розрахунку середньої брати дні відпрацьовані ним за графіком чи години. Оплочувати всі дні обстеженя -31, чи тільки робочі?

Тетяна Гуль, консультант
експерт
07.06.2023 | 14:28
Очікує відповідь
Відповідно до частини десятої статті 1 Закону 2232 громадяни України, які приписані до призовних дільниць або перебувають у запасі Збройних Сил України, Служби безпеки України, Служби зовнішньої розвідки України чи проходять службу у військовому резерві, зобов’язані -прибувати за викликом районного (об’єднаного районного), міського (районного у місті, об’єднаного міського) територіального центру комплектування та соціальної підтримки (далі - відповідні районні (міські) територіальні центри комплектування та соціальної підтримки), Центрального управління або регіонального органу Служби безпеки України, відповідного підрозділу Служби зовнішньої розвідки України для оформлення військово-облікових документів (посвідчень про приписку до призовних дільниць, військових квитків, тимчасових посвідчень військовозобов’язаних), приписки, проходження медичного огляду, направлення на підготовку з метою здобуття або вдосконалення військово-облікової спеціальності, призову на військову службу або на збори військовозобов’язаних та резервістів
-проходити медичний огляд та лікування в лікувально-профілактичних закладах згідно з рішеннями комісії з питань приписки, призовної комісії або військово-лікарської комісії відповідного районного (міського) територіального центру комплектування та соціальної підтримки, закладів охорони здоров’я Служби безпеки України, а у Службі зовнішньої розвідки України - за рішенням керівників відповідних підрозділів або військово-лікарської комісії Служби зовнішньої розвідки України.
Статтею 21 цього ЗАкону визначено, що Громадяни України для виконання обов’язків, пов’язаних із взяттям на військовий облік, призовом або прийняттям на військову службу, а також особи, які направляються відповідними районними (міськими) територіальними центрами комплектування та соціальної підтримки, Центральним управлінням або регіональним органом Служби безпеки України, відповідним підрозділом Служби зовнішньої розвідки України на медичний огляд (медичне обстеження в амбулаторних чи стаціонарних умовах), лікування, звільняються від роботи на час, необхідний для виконання зазначених обов’язків та перебування в лікувальному закладі охорони здоров’я, із збереженням за ними місця роботи, займаної посади і середньої заробітної плати. Тобто якщо ТЦК направив таку фізичну особу на мед.обстеження, за пропущені дні за ним зберігається місце роботи, посада та середній заробіток відповідно до ч. 1 ст 119 КЗпП. Середній заробіток визначають виходячи із виплат за останні 2 місяці. Визначають середню ЗП за 1 робочмй день. У вас розрахунковий період березень-квітень 2023 року. Вам потрібно зарплату, нараховану за відпрацьований час в цих місяцях поділити на 20+13=33 роб.днів. Оплачувати також слід робочі дні передбачені графіком роботи, пропущені через медобсеження
Раді допомогти, звертайтесь ще!
-проходити медичний огляд та лікування в лікувально-профілактичних закладах згідно з рішеннями комісії з питань приписки, призовної комісії або військово-лікарської комісії відповідного районного (міського) територіального центру комплектування та соціальної підтримки, закладів охорони здоров’я Служби безпеки України, а у Службі зовнішньої розвідки України - за рішенням керівників відповідних підрозділів або військово-лікарської комісії Служби зовнішньої розвідки України.
Статтею 21 цього ЗАкону визначено, що Громадяни України для виконання обов’язків, пов’язаних із взяттям на військовий облік, призовом або прийняттям на військову службу, а також особи, які направляються відповідними районними (міськими) територіальними центрами комплектування та соціальної підтримки, Центральним управлінням або регіональним органом Служби безпеки України, відповідним підрозділом Служби зовнішньої розвідки України на медичний огляд (медичне обстеження в амбулаторних чи стаціонарних умовах), лікування, звільняються від роботи на час, необхідний для виконання зазначених обов’язків та перебування в лікувальному закладі охорони здоров’я, із збереженням за ними місця роботи, займаної посади і середньої заробітної плати. Тобто якщо ТЦК направив таку фізичну особу на мед.обстеження, за пропущені дні за ним зберігається місце роботи, посада та середній заробіток відповідно до ч. 1 ст 119 КЗпП. Середній заробіток визначають виходячи із виплат за останні 2 місяці. Визначають середню ЗП за 1 робочмй день. У вас розрахунковий період березень-квітень 2023 року. Вам потрібно зарплату, нараховану за відпрацьований час в цих місяцях поділити на 20+13=33 роб.днів. Оплачувати також слід робочі дні передбачені графіком роботи, пропущені через медобсеження
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Відповідь від 15 хвилин!
Підключіть сервіс «Особистий консультант» та отримайте рішення всіх ваших робочих завдань від найкращих експертів-практиків країни.
ОК
Оксана
27.02.2026 | 23:22
Відповідь надано
Коли зазначати дату в табелі обліку робочого часу
Добрий вечір.Уточніть, будь ласка, яку вірно проставляти дату у відомості нарахування зарплати та табелі …
ТР
Резнікова Тетяна
27.02.2026 | 22:34
Відповідь надано
Правомірність участі працівника у тренінгах без відрядження
Добрий день! Працівник має договір на дистанційну роботу (без прив’язки до конкретного робочого місця …
ЮМ
Москаленко Юлія
27.02.2026 | 20:29
Відповідь надано
Правомірність призупинення трудового договору та відпустка без зарплати
Бюджетна установа, яка зареєстрована на ТОТ, працівникам було оголошено простій з 01.01.2023, двоє …
АН
Ангел
27.02.2026 | 18:31
Відповідь надано
Коригування звітності: анулювання єдиного податку та ЄСВ
Фоп сдала отчет по единому налогу на 3 группе за 2025г. Сейчас выявили что единый …
ІР
Ірина
27.02.2026 | 17:18
Відповідь надано
Пільги по сплаті ЄСВ для ФОП: основні нюанси та питання
Вітаю, підкажіть, будь ласка, чи є пільга по спаті ЄСВ у ФОП на загальній системі …
ТН
Татьяна Николаевна
27.02.2026 | 17:12
Відповідь надано
Розрахунок середньої зарплати лікарняного для працівника з обмеженнями
Вітаю. Лікарняний 04.02.26-13.02.26. Працівник прийнят на роботу 09.10.25 …
НО
Нонна
27.02.2026 | 17:12
Відповідь надано
Обов'язкові умови наказу про прийняття на роботу працівника
Чи обовязково в наказі про прийняття писати рівень зарплати ? чи обовязково укладати письмовий договір? чи …
СВ
Світлана
27.02.2026 | 17:07
Відповідь надано
Регламентування роботи директора у вихідний день: необхідні документи
Добрий день, якщо є необхідність у роботі директора підприємства у вихідний день, якими документами це …
ОС
Солянікова Олена Броніславівна
27.02.2026 | 16:46
Відповідь надано
Звільнення працівника через смерть: облік та звітність за податками
Вітаю! Працівника звільняємо у зв'язку зі смертю.Дата смерті 4 лютого 2026р.Звільємо 2 …
ОК
Кузьминська Олена Анатоліївна
27.02.2026 | 16:40
Відповідь надано
Виплата лікарняних інваліду: нюанси при різній тривалості місяців
Доброго дня. В мене питання стосовно інваліда. Оклад з 01.01.2026 9400, але працівниця …
НА
Наталія Іванівна, Руслана
27.02.2026 | 16:39
Відповідь надано
Уточнення даних щодо ЄСВ, ПДФО та ВЗ за січень 2026
Доброго дня. Працівники за основним місцем роботи в січні 2026р.,частину місяця були у неоплачуваній …
ОС
Солов'янчик Олена
27.02.2026 | 16:14
Відповідь надано
Витрати на доставку товару: собівартість чи витрати на збут
Здіснюємо доставку товару Новою поштою. Постачальник нам відвантажує товар Новою поштою , ми сплачуємо за цю …
НА
Наталія
27.02.2026 | 16:03
Відповідь надано
Перехід на поквартальну звітність: як виправити помилку
Доброго дня. Пропустила новину про те, що ЄП другої та третьої групи перейшли на подачу …
ТК
Кучерявенко Тетяна Миколаївна
27.02.2026 | 16:01
Відповідь надано
Вибір КВЕД для ФОП у сфері ресторанного бізнесу
ФОП, займається наданням послуг з харчування (ресторан). Іноді організвує свята. Який КВЕД повинен мати ФОП …
ОС
Солов'янчик Олена
27.02.2026 | 15:24
Відповідь надано
Витрати на доставку техніки: облік та правила списання витрат
1. Торгуємо технікою. Куди списувати витрати на доставку (витрати на бензин + зарплата водія + …
ОЛ
Ольга Волошина
27.02.2026 | 15:10
Відповідь надано
Чи може ФОП 2 групи отримувати винагороду від іншого ФОП
ФОП 2 група чи може приймати винагороду ППВ від іншого ФОПА ?
ДГ
Гусев Данило Олександрович
27.02.2026 | 15:05
Відповідь надано
Прийом працівника за сумісництвом: терміни подачі повідомлення до ДПІ
вітаю! підкажіть, Садівниче господарство приймає на роботу електрика за сумісництвом. Чи можна 02.03.26 …


