Все про Бронювання працівників-2026: підтвердження критичності, зарплатний критерій, Дія, сумісники та нові працівники
На вебінарі детально розберемо
Чи потрібно Вашому підприємству повторно підтверджувати критичність після 10 серпня.
Через які помилки найчастіше відмовляють у підтвердженні критичності.
Як перевірятимуть відповідність критеріям та до чого готуватися підприємству.
Які помилки найчастіше призводять до невиконання зарплатного критерію.
Як перехідні відпустки та лікарняні можуть знизити середню зарплату.
Чи можна ще зберегти право на бронювання, якщо зарплатний критерій уже порушено.
Коли можна забронювати новоприйнятого працівника та з якого моменту виплачувати 21 617,50 / 25 941 грн.
Як виконати зарплатну вимогу, якщо працівник є сумісником або переходить на основне місце роботи.
Регламент і теми
Вітання та регламент роботи
Кому потрібно підтверджувати критичність з 10 серпня, а хто збереже статус без повторного розгляду?
Зарплатний критерій для бронювання: як правильно розрахувати та підтвердити
Сумісники, новоприйняті працівники та бронювання після останніх змін
Про Бухгалтерську Платформу №1, Вищу Бухгалтерську Академію і подарунки
Лектори ефіру
Як проходить навчання
Дивитеся прямий ефір
Слухаєте експерта, розбираєтеся у прикладах
Завантажуєте матеріали
Отримуєте від експерта підготовлені презентації
Ставите запитання
Під час ефіру лектор відповідає на ваші запитання
Тільки для передплатників
Отримуєте запис вебінара
В будь-який момент маєте можливість переглянути запис
Дивіться відеокурси за темою
Ще більше інформації за темою ефіру в відеокурсах з улюбленими лекторами
Більше можливостей з передплатою
Щоденна інформаційна та практична допомога бухгалтеру, з якою можна вчитися, задавати запитання та користуватися всіма сервісами без обмежень
Передплатити
Все про Бронювання працівників-2026: підтвердження критичності, зарплатний критерій, Дія, сумісники та нові працівники
7 серпня
10:00
Покроковий алгоритм для бухгалтера «Сумісництво ↔ основне місце роботи: як змінити і документально оформити»
