Нове бронювання, закінчення дії відстрочок, отримання «критичності»: дієві механізми

Лектор вебінару

• Вікторія Поліщук
  Адвокат, консультант з трудового права Юридичної компанії «Довіритель»

Про що дізнаєтесь?

• Перебронювання: чи можна розпочати раніше 28 лютого, якщо «критичність» вже отримана за новими вимогами?
• Отримання «критичності» підприємством: до кого звертатися та які документи подавати?
• Умова для «критичності» – середня зарплата – не нижче 20 000 грн, нарахована зарплата заброньованим – не нижче 20 000 грн: як виконати усі вимоги?

1. Отримання та підтвердження статусу критично важливого підприємства. Яким повинен бути текст звернення?
2. Документи, які потрібно подати разом зі зверненням про надання статусу критично важливого підприємства.
3. За яких умов не підтвердять статус критично важливого підприємства?
4. Порядок бронювання працівників через «Дію». Анулювання.