Вебінари та семінари

Бронювання працівників: підстави, алгоритми складання і подання документів

4.9(10)

979

14
Оберіть відео для перегляду

4.9(10)

Оцініть відео:

Бронювання працівників: підстави, алгоритми складання і подання документів

00:38:48

Тетяна Гуль

4.9(10)

Оцініть відео:

Додаткові матеріали Презентація
4.9(10)

979

14
Коментарі14
0/700
в 8 графі потрібно писати ТЦК де працівник перебуває на обліку , а якщо в документі прописано воєнкомат, то в графу 8 писати по старому воєнкомат чм теперішню назву тцк..
Відповісти
Вказуйте актуальні дані, тобто ТЦК
Відповісти
Доброго дня. Як правильно враховувати к-ть годин для підрахунку кількості працівників в еквіваленті повної зайнятости якщо прцівник в твані відпрацюва 15 днів по 8 годин і ще був у відпустці 12 кл. днів серед яких 4 вих.дня. Кількість годин у відпустці рахувати тільки за робочі дні - 64 години, чи за весь перід відпустки 96 годин?
Відповісти
за травень враховуйте 184 години (120 + 64). Тобто відпустку враховуйте за години які приходяться на робочі дні згідно з графіком
Відповісти
Вітаю, підкажіть будь ласка, перед тим як подавати списки на бронювання (Дод.1, 2 та обгрунтування), чи потрібно проводити звірку з ТЦК по військовозобов'язаним? Якщо так, то по всім військовозобов'язаним, що працюють на підприємстві чи тільти тих, кого подаємо у списках на бронювання?
Відповісти
Доцільно провести звіряння Списків.

Порядок бронювання 76 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/76-2023-%D0%BF не вимагає проводити звіряння Списків перед бронюванням.

При цьому радимо все ж таки провести звіряння, адже у разі неточностей чи розбіжностей Списки можуть повернути для доопрацювання.

Звірку потрібно проводити тільки, щодо тих військовозобов'язаних, яких ви плануєте забронювати.

Раді допомогти, звертайтесь ще!
Відповісти
Співробітник відпрацював весь квітень і звільнився 30.04.24. Йому була нарахована компенсація за невикористану відпустку. Чи буде сума компенсації враховуватися в ФОП для розрахунку сер.зп на одного працівника в еквіваленті повної зайнятості?
Відповісти
відповідно до п. 2.2.12 Інструкції № 5 компенсація входить до ФОП
Відповісти
Питання по розрахунку середньої з/п. Якщо працівнику нараховано і виплачено відпускні за червень у травні. В який місяць враховувати цю виплату для розрахунку середньої з\п?
Відповісти
відповідно до п. 3 Порядку 100 відпускні відносять до місяця, за який вони нараховані. Тобто при наступному розрахунку середньої ЗП, відпускні за червень будуть включені до заробітку червня
Відповісти
Пред-ие является поставщиком электротехнического оборудования для низковольтного напряжения. Может ли оно давать бронь, как пред-ие, которое осуществляет изготовление и поставку оборудования, направленные на восстановление предприятий топливно- эрг.омплекса.

Имеется св-во дистрибьютора от европейских производителей электротехн. оборудования, заключены договора на поставку щитового и трансформаторного оборудования для восстановления критического объекта инфраструктуры.
Відповісти
Бронь дає Мінекономіки.
Для того, щоб з"ясувати, чи маєте ви право на бронювання, слід взяти до уваги вимоги Постанови 76, якою, зокрема, затверджено критерії критично важливого підприємства https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/76-2023-%D0%BF
Відповісти
Доброго дня! На під-ві 12 військовозобовязаних. З них 6 чол. забронювали до жовтня 2024р. Наразі планується 3 чол мобілізація. Тобто на наступне бронювання буде вже 9 чоловік і брати 50%? З кожним разом будуть мобілізувати і кого ж бронювати у подальшому? Чи ставити у довідці весь час 12 чол?
Відповісти
Ні, якщо людей мобілізують, то у вас зменшиться кількість військовозобов"язаних. При наступному заповненні документів у вас вже буде менше війьковозобов"язаних.
Відповісти