Відеозапис | 23 травня 2024
Матеріали
Оберіть відео для перегляду
Програма
Коментарі18
0/700
Доброго вечора. Дякую за дуже користний вебінр. Але я не почула як подається інформація до ТЦК - по електронке чи носити папірці? Ми працюємо на відділеному доступі, співробітники живуть хто де ( зарубіжжя, Західна Україна, в Харкові 1-2 спіроб.). Ще звірки- як вони проходять? Дякую.
Вітаю. Відповідь на Ваше запитання є на нашій платформі. Для цього у пошуковому рядку введіть ключові слова за даною темою. Гарного дня! 🔎
Доброго дня, а если у меня работник( мужчина) на 0,25 ставки совместитель потрібно лі мені вести війсковий облік і подавать?
Вітаю! Так, потрібно. Порядок № 1487 не розмежовує поняття основне місце роботи або сумісництвом. Тому й щодо сумісників військовий облік має вестися.
Доброго дня, а если у меня работник( мужчина) за свой рахунок на період війскового стану потрібно лі мені вести війсковий облік і подавать?
Вітаю! Так, потрібно, оскільки працівник (військовозобовʼязаний, призовник, резервіст) залишається у трудових відносинах із підприємством.
Доброго дня! Чи є десь прописана норма, що якщо наразі на ТОВ працюють одні жінки, які 100% не є військовозабов'язані, то НЕ ТРЕБА призначати відповідального за вйськовий облік і сповіщати ТЦК ( бо у Алієва на семінарі слуала іншу думку)?
Вітаю! Прямої норми з цього приводу немає. Керуємося тим, що військовий облік на підприємстві ведеться щодо військовозобовʼязаного, призовника, резервіста. Якщо на підприємстві немає працівників з таким статусом, то відповідно й обовʼязку із ведення військового обліку немає.
Юридичне місцезнаходження ТзОВ - м. Львів. Фізично потужності і працівники знаходяться в м. Луцьку. Прописка працівника- військовозобов'язаного (який звільняється) - м. Одеса. Куди подавати Повідомлення за додатком 4?
Вітаю! Повідомлення за додатком 4 до Порядку № 1487 подається до того ТЦК, де на обліку перебуває військовозобовʼязаний. Це має бути визначено у його військовому квитку або тимчасовому посвідченні військовозобовʼязаного.
Доброго дня! Маємо працівницю з медичною освітою, їй зараз 58 років, має військовий квиток в якому зазначено, що вона виключена з військового обліку ще в 2006 році. Чи потрібно нам вести військовий облік щодо такої працівниці та чи потрібно її направити в ТЦК щоб знову стати на облік ?
Вітаю! Якщо йдеться про виключення з військового обліку, то на підприємстві військовий облік по такій жінці не ведеться
Доброго дня, а якщо в мене 1 співробітник мужчина і Він був мобелезирован в 28.02.2022 року. мені потрібно це вести?
Вітаю! Військовий облік щодо мобілізованих працівників не ведеться . Вказані працівники виключаються зі списків персонального військового обліку
Військовий облік на підприємстві ведеться з 24.02. 2023 р. Єдине, що не зробили, це не подали повідомлення про призначення відповідальної особи за ведення військового обліку. Чи можуть зараз, при перевірці накласти адмін.штраф? Чи є термін давності порушення ?
Добрий день! Дякуємо за запитання. Ваша ситуація потребує більш повноцінної консультації. Радимо звернутись до спеціалістів з сервісу "Особистий консультант" або замовити Індивідуальну консультацію у наших провідних спеціалістів. Гарного дня і приємного навчання! 📝
Які є правові підстави (з посиланням на законодавчі акти) НЕ вести військовий облік ФОПам?
Вітаю! ФОП військовий облік не веде.Згідно ч. 5 ст. 34 Закону України Про військовий обов’язок і військову службу від 25.03.1992 № 2232 (
https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/2232-12)
передбачено, що персональний військовий облік призовників, військовозобов’язаних та резервістів за місцем їх роботи ведеться підприємствами, установами, організаціями незалежно від підпорядкування і форми власності, але про ФОПа там нічого не вказано.
Також відповідно до п. 1 Порядку організації та ведення військового обліку призовників, військовозобов’язаних та резервістів, затвердженого постановою КМУ від 30 грудня 2022 р. № 1487
https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1487-2022-%D0%BF
обов’язок ведення військового обліку покладено на підприємства, установи та організації незалежно від підпорядкування і форм власності, тобто на юридичні особи.
Отже, ФОП-роботодавець не веде військовий облік, а відтак і не подає до ТЦК інформацію, передбачену Порядком № 1487
https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/2232-12)
передбачено, що персональний військовий облік призовників, військовозобов’язаних та резервістів за місцем їх роботи ведеться підприємствами, установами, організаціями незалежно від підпорядкування і форми власності, але про ФОПа там нічого не вказано.
Також відповідно до п. 1 Порядку організації та ведення військового обліку призовників, військовозобов’язаних та резервістів, затвердженого постановою КМУ від 30 грудня 2022 р. № 1487
https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1487-2022-%D0%BF
обов’язок ведення військового обліку покладено на підприємства, установи та організації незалежно від підпорядкування і форм власності, тобто на юридичні особи.
Отже, ФОП-роботодавець не веде військовий облік, а відтак і не подає до ТЦК інформацію, передбачену Порядком № 1487
