Комісії з трудових спорів

ТОВ «________________»

_______________________

______________________

 

 

ЗАЯВА

 

Я працюю ____________________________________________________________________________.

 

За виконання відповідної роботи за умовами трудового договору при прийнятті на роботу мені були гарантовані посадовий оклад у розмірі __________ грн. і премія в розмірі __ % від посадового окладу за якісне і належне виконання трудових обов'язків. Свої обов'язки я виконую сумлінно. За цей рік я не отримав жодного зауваження щодо якості виконаної роботи і не мав жодного дисциплінарного стягнення. Але, на порушення ст. 115 КЗПП України, ст. 24 Закону України «Про оплату праці», п. __ колективного договору, який діє на підприємстві з __.__20__, я протягом __ місяців не отримую заробітну плату і належні преміальні виплати.

 

На підставі ст. ст. 115, 227 КЗПП України, ст. ст. 24, 34 Закону України «Про оплату праці», постанови Кабінету Міністрів України № 1427 від 20.12.97 і п. __ Колективного договору

 

ПРОШУ:

 

Зобов'язати керівника _________________:

            1. Виплатити мені посадовий оклад в сумі __________ (_____________) грн за ______ місяці.

            2. Виплатити премію в розмірі _______ (__________) грн, що становить ____ % від заробітної плати, нарахованої, але мені не виплаченої.

            3. Провести нарахування і виплатити належну мені суму компенсації в зв'язку з тим, що за період з __.__.20__ по __.__.20__  відбулося зростання індексу цін на споживчі товари та послуги.