Доброго дня! Працівницю прийнято 09.02.2022 р. ЕЛ по ВП 126 к. д. з 08.07.2022 по10.11.2022. Розрах.період 01.03.2022- 30.06.2022р. Відсутня на роботі з 24.02.2022р. по день настання с/випадку, як«відсутність з нез’ясованих причин». ЗП за цей період 0,00 грн. Кал.дні 122 у р/п…

1 липня Верховна Рада прийняла Закон України «Про внесення змін до деяких законів України щодо оптимізації трудових відносин» (законопроєкт від 05.04.2022 р. №7251). Цей закон вносить ряд змін у трудове законодавство України
- скасовується право на виплату…

Відповідь на запитання: все залежить від виконавчого листа. Якщо там зазначена виключно частка від доходу та нічного не йдеться про "але не менше...", відповідно й аліменти немає з чого утримувати та борг щодо аліментів не накопичується. А що значить "але не менше..."? Таки…

Добрий день. Працівник звільняється, чи виплачується компенсація за не використану додаткову соціальну відпустку працівникам , які мають дітей…

Якщо середній заробіток мобілізованим по 18 липня буде меншим 6500, чи доплачувати ЄСВ до мінімуму…

У нас є працівник строковик і є контрактники. Як бути з ним? Зберігати середній заробіток ?чи на них теж діють зміни згідно закону "про внесення змін до деяких зконів України щодо оптимізації трудових відносин"…

Доброго ранку! Працівниця, яка знаходилася у відпустці по догляду за дитиною до 3 років, написала заяву що бажає вийти на роботу з 1 червня 2022 р і працювати по 4 години в день. Дитинці тільки 1 рік. В табл 5 потрібно ж показувати - вихід на роботу? неповний робочий день? Дякую…

У нас на ідприємстві є працівниця яка закулючила контракт і пішла служити в зсу за нею зберігається робоче місце і випла середнього заробітку , як счас з цим законом він на нею діє чи ні , мене цікавить середній заробіток за нею зберігається чи вже ні…

За працівниками котрі мобілізовані до 16 липня зберігається середній заробіток…

Як вірно відобразити не використаної відпустку працівника у об'єднані звітності звільнився у липні 2022.дякую…

Працівника прийняли на роботу 12 07 .ставка 6500.00 чи буде у липні нараховуватися індексація…

Доброго дня. Працівник в ЗСУ з квітня, з липня 2022 перейшли на 6 денний робочий тиждень. Питання: середню помножувати на кількість робочих днів при 6 денному робочому тижні, чи при якому він пішов служити 5 денному…

Добрий день! Якщо працівник відпрацював у липні 180 год (норма 168год). , яку індексацію йому виплачувати (базовий грудень 2021) 283,40грн чи 303,64грн…

Добрий день! Під яким кодом показувати в Д1, об'єднаної звітності ПДФО та ЄСВ, працівника, який перебуває на військовій службі у військовій частині Сил територіальної оборони на підставі Указу Президента України від 24.02.2022№69/2022 "Про загальну мобілізацію"…

Працівник - доброволець територіальної оборони. З 14 липня 2022 р. відкрито листок непрацездатності. Чи оплачується лікарняний? Оплачуємо середній заробіток за 21 р. день? Що вказати в протоколі комісії із соцстрахування, відмова оплати лікарняного по якій причині…

Прошу перевірити нарах. ЗП. УМОВА: 06/22; 22р.дн, з них 21дн«ВД»; оклад 6800,0 (зб.з12/21). ЗП за 05/22: 22р.дн., з них 20дн«ВД»; 2р.дн. за окл.618,18грн + індекс. 17,14грн + «ВД» по сер/ден. за 2 поперед. міс. 6329,0грн. ЗП за 04/22: 21р.дн., з них 20дн«ВД»; 1р.дн. за окл…

Добрий день. Підкажіть, як відобразити в квартальній звітності лікарняні, якщо працівник був на лікарняному в квітні 6 днів з 18.04 по 22.04. лікарняний був готовий до сплати в травні. 5 днів за рахунок роботодавця оплачено в травні, податки також перераховані в травні. А кошти…

Добрий день! Чи достатньо підстав для збереження середньої зп та робочого місця, якщо працівник надав копію посвідчення добровольця територіальної оборони Чупахівського ОТГ Сумської обл.? Інших документів у нього не має, ні довідку, ні контракту йому не видали…

Добрий день! Чи достатньо підстав для збереження середньої зп та робочого місця, якщо працівник надав копію довідки замість військового квитка, де вказано,що працівник з 28.02.22 на підставі указу президента від 24.02.22 №69/2022 призваний у ЗСУ на військову службу за…

1. Чи достатньо підстав для збереження середньої зп та робочого місця, якщо працівник надав повістку на відправку та витяг з наказу МОУ начальника Житомирського військового інституту: "про те, молодшого лейтенанта запасу, призваного в ході мобілізації, призначено на посаду…