Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Зарплата
Очистити фільтр
ОЮ
Олійник юля
01.08.2022 | 15:29
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! На підприємстві працівник працює за основним місцем роботи на 0,8 ставки нараховано 5200,00 грн., а також оформлений як внутрішній сумісник на 0,25 ставки нараховано 1897,00. Чи потрібно робити донарахування ЄСВ до мінімалки за основною ставкою…

Тетяна Гуль, консультант
експерт
01.08.2022 | 15:47
ЛЕ
Леся
01.08.2022 | 15:29
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Працівнику було нарах сер.зп починаючи з 12.03.22 р на основі довідки про мобілізацію. В 06 міс він надає витяг з наказу проте що він мобілізований з 08.03.22 Я перераховую зп по середній з 8 до 12 березня. Йому треба доплатити 45 грн . Як мені все відобразити в звітності, а…
ТК
Таїса, консультант
експерт
02.08.2022 | 10:44
НА
Наталія
01.08.2022 | 15:17
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Підкажіть, будь ласка, якщо проведено нарахування індексації співробітникам, які працюють в резидента Дія Сіті? Які наслідки? Чи потрібно сторнувати нараховану індексацію…
ТК
Таїса, консультант
експерт
02.08.2022 | 10:32
ТА
Татьяна
01.08.2022 | 15:15
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Працівник по 04.08.,22 у відпустці за свій рахунок, з 05.08.22 по 21.09.22 включно- 48 кал. дні. йому надають щорічну відпустку за 2 роки, Сумма відпускних 10654,08(5992,92 за 27 днів серпня та 4661,16 за 21 день вересня) Чи потрібно в серпні робити донарахування…

Тетяна Гуль, консультант
експерт
01.08.2022 | 15:54
ТЕ
Тетяна
01.08.2022 | 15:11
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Бригада працювала у свій вихідний день, є наказ. Вихідний день оплачується подвійно? Дуже дякую…
ТК
Таїса, консультант
експерт
02.08.2022 | 10:53
ЮА
Антонова Юлія Вікторівна
01.08.2022 | 14:58
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Если ново созданное предприятие (работать фирма начала с 01.07.22), в 1с - принятие сотрудников - в поле базовый период индексации нужно ставить 01.07.2022 (начало работы фирмы) или 01.12.2021 последние повышение минимальной зп по Украине (сотрудника 01.07.22 берем на ставку…

Марина, консультант
експерт
02.08.2022 | 17:13
ЛЮ
Людмила
01.08.2022 | 14:57
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Як написати в статуті тов що засновник- директор неотримуватиме зплату, а працюватиме на безоплатній основі…

Марина, консультант
експерт
02.08.2022 | 17:09
ЛЮ
Людмила
01.08.2022 | 14:56
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Директор газети у відпустці без збереження з плати у зв'язку з карантином 3 місяці, у нього є заступник який виконує свої обов'язки. Чи потрібно доплачувати заступнику за відсутність директора на роботі, якщо директор написав що право підпису залишаю за собою і підписував зплату…

Анастасія, консультант
експерт
02.08.2022 | 11:43
ИР
ИРИНА
01.08.2022 | 14:49
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Есть-ли обязанность выплачивать отпускные за 3 дня до начала отпуска? Если обязательно- какие будут последствия, если это уже не обязательно- на что сослаться? Спасибо…

Тетяна Гуль, консультант
експерт
01.08.2022 | 23:28
ОЗ
Замєшайлова Ольга Віталіївна
01.08.2022 | 14:46
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Долбрий день! Допоможіть, будь ласка, розібратися в такому питанні: на нашому підприємстві у штаті 18 працівників, з них 1 інвалід. З початку війни майже всі працівники не працюють, спочатку були призупинені трудові труд.договори. Наразі працює тільки 6 працівників на 0,5…
ТК
Таїса, консультант
експерт
02.08.2022 | 10:53
ОК
Оксана Левченко
01.08.2022 | 14:43
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Відповідь на запитан: Аби оцінити фактичний стан робоч місця працівника і встановити, чи потрібно йому доплатити, користуються Типовим положенням про оцінку умов праці на робочих місцях і порядком застосування галузевих переліків робіт, на яких можуть встановлюватися доплати…
ТК
Таїса, консультант
експерт
02.08.2022 | 10:04
ТЕ
Тетяна
01.08.2022 | 14:26
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Заплуталася у включені премії при розрахунках за дні перебув. у відрядж. Наприклад у місяці: 21 р.д. з них, 10 дн. відпустка = 3000 грн + 11 дн. звич. робочих = 5000 грн + премія місяць в місяц -2000 грн. Для розрахунку оплати за дні відрядж. премію включаємо…
ТК
Таїса, консультант
експерт
02.08.2022 | 10:52
ЛЮ
Людмила
01.08.2022 | 14:23
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Які документи по нарахуванню заробітної плати та утриманню податків з неї потрібно мати на підприємстві за підписом посадових осіб. І якщо на підприємстві один директор, чи має він підписувати і за головного бухгалтера. Дякую…
ТК
Таїса, консультант
експерт
02.08.2022 | 10:32
ОЛ
Ольга
01.08.2022 | 14:22
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Працівник працює з 02.11.21. З березня у відпустці без збереж зп. Звільняється за власним бажанням 8 серпня.Як правильно розрахувати виплату при звільнені…
ТК
Таїса, консультант
експерт
01.08.2022 | 15:38
ГБ
Галина Богданівна
01.08.2022 | 14:19
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Скажіть будь-ласка директор хоче знизити заробітну плату вдвічі .Як це вплине на показники по фірмі в контролюючих органах? на фірмі є ще працівники які перебувають у відпустці без збереження заробітної плати. В контролюючих органах є таке поняття як середня…
ТК
Таїса, консультант
експерт
02.08.2022 | 10:02
ОЛ
Ольга
01.08.2022 | 14:18
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Працівник працює з 9 лютого 2022. З 1 березня у відпустці без збереж зп. Звільняється 8 серпня. Як правильно розрахувати виплату при звільнені…
ТК
Таїса, консультант
експерт
01.08.2022 | 15:37
ІР
Ірина
01.08.2022 | 14:18
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. 26.07.2022 р. прийнято два нових співробітника, в яких немає карток для виплати заробітної плати. ЗП на підприємстві за липень виплачується 01.08.22 р.на картки. Як бути з новими працівниками? Виплатити ЗП пізніше, коли оформлять картки (по окремій відомості)? Чи…
ТК
Таїса, консультант
експерт
02.08.2022 | 10:02
НА
Наталія
01.08.2022 | 14:13
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! ТзОВ, директор доручив зробити наказ на збільшення з/п усім працівникам на 100 грн кожного місяця до кінця року. 1.Як правильно документально це оформити? 2. Чи потрібно кожного місяця міняти штатний розпис?
Дякую за відповідь…
Дякую за відповідь…
ТК
Таїса, консультант
експерт
02.08.2022 | 10:01
ЖІ
Жук Ірина Володимирівна
01.08.2022 | 14:12
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Як правильно зараз на зараз звільнити працівника, якщо сьогодні поставили довідома, що він працює останній день. Які документи під час звільнення треба йому видати? Чи потрібно повідомляти пенсійний фонд та військомат про звільнення працівника - чоловіка?. Якщо…
ТК
Таїса, консультант
експерт
01.08.2022 | 15:38
Те
Тетяна
01.08.2022 | 13:46
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Чи можна наказ про підвищення окладів датувати 22.02.2022р. з вказівкою,що підвищення буде з 01.03.22р?
Та чи можна в наказі від 22.02.22р. або від 23.02.22р. прописати підвищення з 01/04/22р…
Та чи можна в наказі від 22.02.22р. або від 23.02.22р. прописати підвищення з 01/04/22р…
ТК
Таїса, консультант
експерт
01.08.2022 | 15:05


