Доброго дня. Я б хотіла уточнення до останнього питання. В одну строку заносяться дані по працівнику, який був частину місяця за свій рахунок, частину працював. але ще ж має бути донарахування ЄСВ до мінімальної , я правильно розумію…

Звітність квартальна , розділ 3, рядок 5090: в оплату за невідпрацьований час (із рядка 5030) можуть входить щорічні відпустки? взагалі щорічні відпустки входять до додаткової зп рядок 5030…

- 9 травня 2022 року, 28 червня 2022 року, 24 серпня 2022р, в нас на підприємстві був звичайний робочий день згідно наказу (згідно ст 73. ЗУ "Про організацію трудових відносин в умовах воєнного стану"), оплата проводилась згідно розцінок. Проте оплата за вихідні дні (субота…

Сотрудница ушла в декрет на 126 дней, потом ей продлили больничный еще на 14 дней. Нужно ли показывать продление в Додатке 5 квартального отчета? Спасибо…

Працівник розрахований . Виплачені розрахункові. Надійшов лікарняний лист по ПФУ "Готовий до сплати" за пееріод до звільнення. Чи проводити оплату після звільнення(є 5 днів за рахунок підприємства)…

Для розрахунку середньоденного для лікарняного, якщо в розрахунковому періоді один місяць власний рахунок , чи має значеня підстава власного рахунку (військовий стан, карантин чи власне бажання ) дні все одно виключати з розрахунку…

Доброго дня, з 01.10. 22р. піднімається мін з/пл. як бути, якщо індексація була вже вища ,чим 200грн. ,на які піднімається мін.оклад, чи збільшити оклад на суму індексації. Дякую…

ТОВ планує підписати договір ЦПХ з фізичною особою, яка на власній машині має доставити товар зі складу ТОВ до складу покупця. ПИТАННЯ: Чи потрібно подавати повідомлення про прийняття на роботу за таким договором ЦПХ…

Працівник працює на підприємстві з 01.01.2004року. У відпустці не перебував 2007,2020,2021,2022 роки. При компенсації за відпуску при звільнені рахувати 2007 рік? З 01.03.2022 знаходиться без збереження заробітної плати. Рахувати відпускні з окладу штатного розкладу, чи по…

Добрий день!
Працівник мобілізований в ЗСУ з 01.03.22р.
До 18.07.2022р. нараховували і оплачували середню з/п. З 19.07.2022р перестали нараховувати і оплачувати середню з/п.
Питання - Чи нараховувати дні основної щорічної відпустки працівнику за період…

чиста зарплатаза грудень 2021 - 500грн, виплачено у вересні 2022, Як розрахувати компенсацію за несвоєчасну виплачену зарплати і який індекс споживчихцін 100,6…

Добрий день,чи може неприбуткова організація виплатити співробітнику матеріальну оподатковувану допомогу на поховання (смерть дитини), чи є обмеження для неприбуткової в сумі виплати, В якому розпорядчому документи можна прописати ці виплати…

Підприємство за рішенням суду виплатило середній заробіток за час вимушеного прогулу на користь звільненого раніше працівника та відновило працівника на роботі. Після цього працівник написав заяву на відпустку. Чи включати до розрахункового періоду час та суми нараховані за…

У працівника до 01.10 оклад 6500,00 без доплат та іншого, але є індексація (базовий місяць 12.21р., індексація за 09.22 склала 455,00 грн.) . З 01.10 оклад буде піднято до 6700,00 грн. також без всіляких доплат. Тобто підняття окладу буде меншим за індексацію (200,00 (різниця…

*як визначити суму індексації зовнішньому суміснику .якщо погодинна зарплата 4 тис в вересні базовий місяць для посади січень 2022 відпрацьовано годин 100 у вересні 2022 .а чи можна зовсім ?не нараховувати індек.зовнішньому суміснику ?дякую…

Внесли зміни в штатний розпис в серпні (додали кількість вже існуючих професій) та в серпні прийняли нових робітників по цім професіям.Що з індексацією для таких нових робітників?який місяць буде базовим?( місяць підвищення по окладу професії ,чи місяць нового штатного розкладу?)…

Доплати "За збільшення обсягу роботи" дозволяється нараховувати тільки за наявності вакансій у штатному розписі. Компанія не державна установа. Виникає питання в якому саме розмірі потрібно здійснювати таке нарахування? Потрібно в розмірі відкритої вакантної посади…

Добрий день, підкажіть , будь ласка, чи вірно я міркую :потрібно порахувати компенсацію при звільненні співробітнику, який довгий час перебував на лікарняному, потім відпустка без збереження з/п, потім призупинення трудового договору. Оскільки в розрахунковому періоді є…

Доброго дня. На підприємстві є разова матеріальна допомога-оподаткована (згідно колективного договору). З розрахунку відпускних її вираховуємо. Чи включається до розрахунку лікарняних ця виплата? Дякую…

Доброго дня, підскажіть будласка отримали листок непрацездатності старого зразка первинний 5 днв. з 27.06.22 по 01.07.22. Потім продовженний з 05.07.2022 по 22.07.2022 (відміткою не зявився з 2 по 4 ). Як в такому разі рахувати лікарнянний ? Перший 27.06.22 по 01.07.22. за…