Лікарняні за вересень, нараховані в жовтні (06.10.2022), але станом на 01.11.2022 не було фінансування від фонду (частина за рахунок ФСС). Коли відображати суму невиплаченої допомоги за рахунок ФСС у звіті 3-борг (місячна) як заборгованість у рядку 2040…

Доброго дня. Працівника прийнято на роботу в листопаді 2021р. В березні 2022р його мобілізували і виплачувалась середня зарплата до 19 липня 2022р. З 19 ЛИПНЯ оплати по сьогоднішній день не було. Тепер в листопаді працівник просить оформити щорічну відпустку.Як правильно…

Доброго дня, за жовтень переплатила працівнику зарплату , можно у листопаді зняти сумму переплати, чи не буде це порушення законодавста…

Працівницю прийнято на роботу за строковим трудовим договором з 10.10.2022 року звільнять 5.11.2022 . Має право на додаткову соцвідпустку 17 днів. Чи маємо ми право не надавати компенсацію за невикористану соцвідпустку при звільненні? Не бюджетна організація. Які штрафні санкції…

На підприємстві є мобілізовані, було прийнято рішення щоб виплачувати з/плату в повному обсязі (оклад+індексація). Мобілізовано 3-х осіб, але виплачувати лише 2 особам. Чи може ТОВ прийняти рішення щодо виплати з/плати мобілізованим працівникам не всім? Чи можна виплачувати не…

Доброго дня! Підскажіть будь ласка, як нарахувати відпускні працівнику з 06.11.2022р.?Щоб розрахувати середню зар.плату ми берем його зарплату за 12 місяців та ділимо на ( 365 мінус 2 святкових) ? Чи як правильно розрахувати? Дякую…

Добрий день. Підкажіть чи вірний розрахунок врахування премії за попередній рік (36580.00 відпрацьовано 170днів з них 10 у відрядженні)для розрахунку середнього заробітку за час перебування у відрядженні. Розрахунковий період серпень (відпрацьовано 23д з них 1…

Доброго дня! Питання: чи правильно буде застосувати середньоденний заробіток для нарахування виплати сторожу за один робочий день вересня 2022 р., якщо з 2 місяців розрахункового періоду жовтень 2022 р. виключаємо, так як працівник був на простої, а у вересні в нього був лише…

Добрый день. Помогите пожалуйста разобраться. Отпуск с 01.08 по 14.08 (начислен), выплачен 27.07. В отчете по есв в каком месяце правильно все показать…

Добрый день. Помогите пожалуйста разобраться. Отпуск с 01.08 по 14.08 (начислен), выплачен 27.07. В отчете по есв в каком месяце правильно все показать…

Працівницю прийнято на роботу за строковим трудовим договором з 10.10.2022 року звільнять 5.11.2022 року. 2 дітей. При розрахунку я виплачую компенсацію за невикористану відпустку-2 дні і за додаткову соціальну теж виплачувати? і ще в неї одна дитина інвалід(неповнолітня 9…

Працівники надали заява-згоди на отримання ЗП через банк.Чи треба директору ставити на них якусь резолюцію чи ні…

Підкажіть,чи можна щоб бух.довідку в деяких випадках затверджував директор (для таких бух.довідок внести додатковий реквізит - гриф затвердження)…

Як правильно розрахувати відпускні робітнику, який попередні 12 календарних місяців був у відпустці без збереження заробітної плати…

Доброго дня. Наше підприємство не подало повідомлення на прийняття на роботу людей по договору цпх. Чи будуть штрафні санкції…

Чи має підприэмство право виплатити неотриману зп погибшого співробітника членам його сімьї? Чи потрібно їм вступати в спадщину для цього…

Вітаю!
Підкажіть, будь ласка, як документально оформити купівлю та видачу подарункових карточок в Епіцентрі для працівників?
Дякую…

Доброго дня! 1.Підвищення окладу за посадою -6500 (грудень 2021). У вересні нараховано 6500+455 (індексація за калькулятором) = 6955. У жовтні підвищення окладу - 6700. У жовтні має бути нараховано зарплати працівнику 6700+255 (фіксована індексація) = 6955?
2. Як…

Доброго дня. Директор мобілізований до лав ЗСУ. Підприємство фактично не працює, надходжень немає. Чи потрібно нараховувати середню зарплату директору як мобілізованому і сплачувати ЄСВ, ПДФО та ВЗ…

Доброго дня.Якої тривалості може бути відпустка без збереження з/ти в період офіційного продовження карантину.Чи можна періодично надавати такі відпустки за заявою працівників.Період відпустки входить до стажу для надання щорічної відпустки…