Продовження:Поскільки при кожній зміні прожиткового мінімуму я підвищую зарплату працівникам підприємства згідно з міжгалузевою угодою перемножуючи коефіцієнт на прожитковий мінімум ,то я в штатному розписі я написала зарплату директору не 14000, а 14300.Які наслідки якщо в…

Підкажіть пож є контракт згідно якого Полт рай.рада призначила на посаду Комунального підприємства директора Іванова з 15,01,2016 р по 15,01,2021р.З 16,01,2021 р.Є розпорядження рай ради на покладання обов’язків директора на Іванова так як закінчився контракт.В контракті…

Добрий день. ЗП виплачується 2 рази на міс -- 1 го та 16го. Чи можу я виплатити зп за грудень 30.12.22 ?-- виходить раніше , наступна виплата буде 16.01.23 -- чи буде це порушенням ? ( між виплатами виходить 18 днів)…

Комунальне підприємство.засновник якого рай.рада з бюджета не фінансується, самі заробляють гроші може в рахунок зарплати видати працівникам комп’ютера, монітори та іншу орг.. техніку, яка уже замортизована, або її продати , а потім цими грошима видати зарплату, бо не має…

У працівника неповний робочий час: пятиденка, 4год/день. Звільняється, розрахункового періоду не має, так як прийняли в середині листопада. Середня рахується з окладу помноженого на 12міс і діленого на кількість календарних днів у цьом у періоді. Чи зменшувати йому його оклад…

Доброго вечора.
Під час річного перерахунку ПДФО за 2021р,результатом для працівника ,було повернення суми пдфо в звязку з перехідними відпускними нарахованими в грудні 2021р за січень 2022.працівник звільнився в червні 2022р, перерахунок пдфо не розрахувала.а потрібно…

Добрый день! Подскажите, пожалуйста,как правильно вести изменения в отчёт ЕСВ и 1дф за май и июнь 2018 года. Работник был оформлен за договором ЦПХ,а специалист ЦЗ говорит что в отчёте не указана причина припинення трудового договору. Какая причина должна быть указана, какой…

Співробітник на лікарняному з 19,12.22 по 30.1222-уже нарахували , подовжений лікарняний з 31,12,22 по 12.01.23, як по ньому нарахувати лікарняні та в який місяць їх включати…

Чи потрібно брати до розрахунку компенсацію за затримку зарплати та місяць у якому була виплата, якщо в цьому місяці у працівника була відпустка без збереження зарплати…

як оплачується робота у святкові дні в період військового стану ( 24.08; 14.10; 26.12)…

Доброго дня. Працівник (зовнішній сумісник) звільняється 27.12.2022р. Прийнято працівника 22.07.2021р. У відпустці не був. З 1 березня 2022р. по теперішній час перебуває у відпустці без збереження зарплати. Працює 2 год на день. У грудні 2021 - лютому 2022р нарахована зарплата…

Якщо первинний лікарняний за 05.12-08.12 (4 дні) нараховується за рахунок роботодавця,далі є інший лікарняний 09.12-14.12 з тим самим номером страхового випадку,тобто він є продовженням попереднього,то як розразувати цих 6 днів- як 1 день за рахунок роботодавця,бо в попередньому…

Чи нараховується річна премія мобілізованим працівникам з якими припинені трудові відносини…

Доброго дня! Працівниця пише заяву на відпустку з 02.01.2023 на 10 к.д. Розрахунковий період січень-грудень 2022р. (період роботи 28.01.2021-27.01.2022р.) Відпускні нараховую в грудні. Одночасно бажає замінити грошовою компенсацією невикористану щорічну додаткову відпустку за…

Доброго дня, підкажіть, будь ласка, щоб базовим місяцем став січень 2023 року то посадові оклади потрібно підняти на яку суми? На суму індексації за грудень? Дякую за відповідь…

Який порядок оплати лікарняного по ЦПХ? Якщо договір заключено 01 по 30 грудня , лікарняний виданий 15 грудня…

Добрий день. Співробітник знаходиться у відпустці без збереження заробітної плати півроку. Чи нараховуються за цей період дні щорічної відпустки…

Працівник іде у відпустку з 01.01.2023р. відпустка за 2022р. Відпускні хочемо виплатити разом із зарплатою за грудень 30.12.22. Для розрахунку відпускних розрахунковий період із січня 22р. по грудень 22р. або з грудня 21р. по листопад 22р.? Т.к. відпускні нараховані у грудні чи…

Добрий день, підскажіть, будь ласка, можемо ми виплатити компесацію за невикористану відпустку 31 грудня, а працівник звільняється за угодою сторін 20 січня, якщо ми пропишемо це в угоді, які штрафи в цьому випадку, які варіанти можуть бути ще, якщо директор хоче виплатити усі…

Добрий день. Було повідомлено про вивільнення працівників за два місяці, у зв’язку зі змінами структури та скороченням чисельності або штату працівників. Запропонувано працівникам, посади яких підлягають скороченню,переведення на існуючі вакантні посади.
За заявою…