Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Зарплата
Очистити фільтр
УО
Уманець Олена Юріївна
23.02.2023 | 15:39
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
працівника прийнято на роботу 05.10.22, 07.10.22 пішов у відпустку за власний рахунок, також написав заяву на звільнення на 28.02.2023р. серед.зп розраховуємо 6700/28=239,29, а компенсація відпускних 10днів- 2392,86грн. Підскажіть, в такому випадку йде нарахування ЄСВ до мін.зп…

Тетяна Гуль, консультант
експерт
24.02.2023 | 15:58
ОЛ
Олександра
23.02.2023 | 15:31
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Працівника прийнято на роботу 17 січня цього року. Завтра звільнення, оклад 6700. Як вирахувати середньоденний заробіток…

Тетяна Гуль, консультант
експерт
24.02.2023 | 15:58
ЛА
Лариса
23.02.2023 | 15:03
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Підкажіть, будь ласка, на яку дод. відпустку може претендувати працівник, у якого є малолітні діти? Як оформити документально…

Тетяна Гуль, консультант
експерт
24.02.2023 | 17:13
НА
Наталія
23.02.2023 | 15:01
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Виходячи з вашої консультації,Відповідь на питання 1)якщо в лікарняному відсутня інформація про дату встановлення групи інв-сті, то лікарняний оплачується за повний період лікарняного? І в даному випадку норми абз 1 ч.2 ст.15 ЗУ 1105 не діють: "2. Допомога по тимчасовій…
ТК
Таїса, консультант
експерт
24.02.2023 | 16:11
ЛЮ
Люда
23.02.2023 | 14:47
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня!Підскажіть будь-ласка працівник в 2022 р. з квітня був призупинений трудовий договір і відпустка не набігала (якщо працівника звільнити за дні невикористаної відпустки).В 2023 були зміни до Постанови і зараз якщо працівник звільняється йому потрібно рахувати з 2023…
ТК
Таїса, консультант
експерт
24.02.2023 | 11:44
ОЮ
Юрць Оксана
23.02.2023 | 14:38
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Чи буде коректно з точки зору податкового законодавства виплачувати щомісячно співробітникам " грошову винагороду за сумлінну працю та зразкове виконання обов"язків" замість премії, для зниження навантаження на середню зп за дні відряджень. В постанові 100 не…
ТК
Таїса, консультант
експерт
24.02.2023 | 11:43
ЕК
Екатерина
23.02.2023 | 14:34
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Підскажіть, у працівників встановлена погодинна форма оплати праці. Підприємство працює цілодобово (стаціонарне відділення приватної клініки). Як бути якщо за графіком робота працівників припадає на вихідний або святковий день, нічні години праці? Як правильно…
ТК
Таїса, консультант
експерт
24.02.2023 | 11:43
НА
Наталія
23.02.2023 | 14:31
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Питання Четверте 4 .Підприємство має проблему наступного характеру Працівник має де кільки л/листів ( 14 л/л, усі л/листи оформлені до 01.01.2023) ,початок непрацездатності з 19.09.2022 .При цьому у чотирьох л/листах у рядку» причина непрацездатності встановлена ФСС» вказано…
ТК
Таїса, консультант
експерт
24.02.2023 | 11:42
НА
Наталія
23.02.2023 | 14:30
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Чи може приватне підприємство використовувати пп. "г" п.4 Постанови 100 для виключення винагороди із розрахунку середнього заробітку? Чи цю винагороду використовують тільки бюджетні організації або держ. служби…
ТК
Таїса, консультант
експерт
24.02.2023 | 11:42
НА
Наталія
23.02.2023 | 14:29
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Ми вдячні ім за відповіді але просимо додатково по другому питанню надати посилання на норми законадавства що стосується відсутністи штрафів з боку ПФУ…
ТК
Таїса, консультант
експерт
24.02.2023 | 11:42
НХ
Харь Наталія Анатоліївна
23.02.2023 | 14:25
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Д.д. На підприємстві на порталі ПФУ відкритий Е-лікарняний суміснику. Які дії роботодавця щодо даного лікарняного ? Згідно закону його не оплачують,якщо оплата відбулась за основним місцем.А як табелювати відсутність даного працівника в табелі…

Тетяна Гуль, консультант
експерт
23.02.2023 | 22:41
ОА
Оксана Андріївна
23.02.2023 | 14:22
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день . Ми ТОВ програли суд проти свого співробітника ,і згідно рішення суду ми повинні своєму співробітнику компенсувати судові витрати в сумі 22 000,00.
Питання пдфв і військовий тов сплачує з 22 тис ,а співробітнику треба виплатити за мінусом пдфо і військового…
Питання пдфв і військовий тов сплачує з 22 тис ,а співробітнику треба виплатити за мінусом пдфо і військового…
ТК
Таїса, консультант
експерт
24.02.2023 | 11:42
НА
Наталия
23.02.2023 | 14:19
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Робітнику у лютому 23р виплачено аванс ЗПу розмірі 55%окладу. 20.02.23 робітник пише заяву на звільнення з 28.02.23 .А 21.02.23 він захворів і на нього відкрит ел.лікар з 21.02.23 по 28.02.23.При звідьнені 28.02.23 треба нарахувати 20 днів компенсації відп+зп за 3 роб.дні(по 20…
ТК
Таїса, консультант
експерт
24.02.2023 | 11:41
МА
Марина
23.02.2023 | 14:12
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю, чи не буде порушенням якщо одні гіг-спеціалісти надають акти наданих послуг щомісячно, а інші раз на квартал в зв'язку зі специфікою надання їх послуг? Чи Акти всіх гіг спеціалістів мають бути щомісячними…
ТК
Таїса, консультант
експерт
24.02.2023 | 17:09
МІ
Мікірін-Бурлака Ірина Василівна
23.02.2023 | 14:08
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Цікавить звіт 1-РС (на утримання робочої сили) . оплата перших пяти днів лікарняного за рахунок підприємства і нецільова благодійна допомога в звязку з сімейними обставинами. куди її включити. В яку графу? Нецільову в 18? а лікарняний куди…
ТК
Таїса, консультант
експерт
24.02.2023 | 11:43
ТЕ
Тетяна
23.02.2023 | 13:56
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Жінка прийнята на роботу по переводу з іншого за її згоди 01.09.2021 р., але на той момент і до сьогодні вона була у відпустці по догляду за дитиною до 3-х річного віку. На попередньому підприєстві їй було виплачено компенсацію за всі невикористані відпускні. 28 лютого, коли…

Тетяна Гуль, консультант
експерт
23.02.2023 | 22:41
ТЕ
Тетяна
23.02.2023 | 13:51
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, співробітник оформлений на підприємстві за основним місцем роботи та, як внутрішній сумісник. Чи нараховувати йому лікарняні, як внутрішньому суміснику. В додатку 1 об`єднаної звітності нарахування показані двома рядками. Дякую…

Тетяна Гуль, консультант
експерт
23.02.2023 | 22:42
ОЮ
Олійник юля
23.02.2023 | 13:28
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Як розрахувати декретний лікарняний, якщо працівник працює за основним місцем роботи та внутрішнім сумісництвом? Чи потрібно розраховувати лікарняний по внутрішньому сумісництвну? Розраховувати тільки за основним місцем роботи…

Тетяна Гуль, консультант
експерт
23.02.2023 | 22:39
ИЗ
Завадська Илона
23.02.2023 | 12:56
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Підкажіть будь ласка ситуація на підприємстві, у нас працює один водій котрий постійно розвозить товар, і не ходить в відпустку скоро добігає рік як він працює і поки не збирається найближчим часом. Чи можемо ми замість щорічної відпустки виплатити по його письмовій…

Тетяна Гуль, консультант
експерт
23.02.2023 | 22:39
ОК
Оксана
23.02.2023 | 12:49
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Знайшла в процесі звірки на сайті Пенсійного фонду лікарняне директора за 27.01-09.02.2022р. - статус - готове до сплати. Воно не було враховане в базі. Зарплата за січень і лютий 2022р. була виплачена в звичайному порядку, як за робочі дні. Чи потрібно щось зараз…
ТК
Таїса, консультант
експерт
24.02.2023 | 12:11


