Добрий день. Працівник прийнятий на підприємство як зовнішній сумісник з 14.06.2023р. Не відпрацьовано жодного дня, з 19.06.2023р. пішов на лікарняний. Як розрахувати середній заробіток для виплати лікарняного? Дякую…

Як правильно розрахувати лікарняне. Працівниця вийшла з декретної відпустки по догляду дитини до 3 років з 03.07 чотирі дні пропрацювала і відкрила лікарняний лист…

Вітаю! Працівник прийнятий на роботу в квітні 2023 року. Хоче в серпні піти в планову відпустку. Чи можна надати планову відпустку працівнику, який не відпрацював 6 місяців, якщо директор не заперечує…

Медичний директор КПН отримує оклад на 5% менший ніж у директора. Крім цього працює ще по суміщенню як лікар (25%), Має доплату за хірургічне втручання як лікар. Нещодавно стала кандидатом медич. наук, як вірно нарахувати цю доплату? Чи потрібно нараховувати надбавку за вислугу…

Працівник з 2 гр. інвалідності (зовнішній сумісник) з 02 серпня 2023р. іде у основну щорічну відпустку на 30 кал. днів Чи буде порушенням, якщо відпускні виплатити 01 серпня, а не за 3 кал. дні до початку відпустки…

Працівника взяли на роботу 17.05.2023 р. 26.06.2023 р. - він захворів. Лікарняний з 26.06.2023 по 07.07.2023 р. З довідки ОК-7 ми бачимо, що з червня 2022 року до червня 2023 року включно він отримує кошти з міського центру по нарахуванню та здійсненню соціальних виплат. До…

Добрий день, тов платник пдв та прибуток раз на рік, з 2023 року створює резерв відпусток. Кз рахували план відпускні/ФОПп не віднімаючи відпускні та компенсації за невикористану відпустку. ЗВ=факт зп за місяць (нічого ні віднімаючи) х Кз х Кєсв. Станом на 30.06 всі працівники…

Добрий день!З 20.07.2023р. по 29.07.2023р. (10 кл.дн.)працівниця йде у щорічну додаткову відпустку (в заяві працівниця вказала підставу ч.1 ст.19 ЗК "Про відпустки", додала витяг, що вона одинока мати).Прийнята з 24.01.23р., розрах. період:лютий-червень 2023р., нарахований дохід…

Для продавців магазину запроваджено підсумов.облік робочого часу , обліковий період місяць. Якщо в тижні буде відпрацьовано не 40 год., а умовно 45 год.Чи можна так складати графік чи все ж потрібно дотриматися не перевищення 40 год.тривалості роб.часу в тижні? Дякую…

Вітаю. Підприємство повернуло в Пенсійний фонд зайво нараховані суми по лікарняним. Робітник,по якому були ці лікарняні звільнений місяц тому.Як показати в бухгалтерії повернення цих лікарняних(які проводки)?З працівника суми,які були зайво нараховані,утримати не має можливості…

Підкажіть, будь ласка, чи маємо право відшкодувати працівнику медогляд, якщо він надасть підтверджуючі документи? Не буде це для нього додатковим благом? Завчасно дякую за відповідь…

Працівник іде у щорічну відпустку на 14 календарних днів. На період відпуски будуть працювати на умовах внутрішнього сумісництва чотири особи (на 0,25 ставки кожен). Така ситуація може поторюватись кожного місяця або кілька разів на місяць. Тобто, одна людина працює по…

Добрий день, підкажіть, будь ласка, чи можна дати премію до свята ( н-д Великодня) лише одному працівнику, а іншим працівникам дати премію за результатами роботи в місяці? Дякую за допомогу…

Доброго дня.
підкажіть будь ласка резерв відпусток розраховується за рік.
зараз нараховуємо за 2 квартал.
в кварталі 3 місяця.
я беру з 01.04.2022-01.04.2023 ?
до настання події?
Дякую…

Доброго дня. Виникла така ситуація. Базовий місяць підвищення окладів 01.01.2021 року, індексація та підвищення окладів не проводилось у цьому році. Працівник звільнився 05.11.2021 року. Як виправити ситуацію? Яка відповідальнсть передбачена? Дякую…

Доброго дня.
В розрахунку резерву відпусток які види доходу не йдуть в розрахунок.
Дякую…

Добрий день. Чи правильно нараховувати та виплачувати працівнику відпускні, якщо він в заяві вказує лише вихідні дні (сб та нд)…

Добрый день! Сотрудник принят 27.06.23, справку об инвалидности предоставил в июле после выплаты з/п. Нужно исправлять з/п за июнь или уже с июля начислять ЕСВ 8,41%? Спасибо…

Стаж працівниці обчислюється з 20.03.2019. З 10.08.20 по 27.12.20 у неї лікарняний по вагітності і пологах. З 28.12.20 по 30.04.2023 вона у відпустці по догляду за дитиною до 3-х років. З 13.07 по 18.07.23 у неї лікарняний по загальному захворюванню. Чи включається до стажу для…

Працівник був у відпустці без збереження ЗП і звільняється в середині місяця. За цей місяць йому нарахована тільки компенсація за невикористану відпустку, яка є меншою за мінімальну ЗП. В цьому випадку ЄСВ потрібно нарахувати на суму компенсації чи на суму мінімальної ЗП…