Доброго дня! Як вірно розрахувати середньоденну заробітну плату для розрахунку відпускних працівнику (внутрішньому суміснику), якщо з 01.03.2022 по 30.06.2023 він перебував у карантинній відпустці без збереження заробітної плати? За липень 2023 р. нараховано 4000,00 грн…

Добрий день, якщо у працівника були перехідні відпускні у грудні 21 року за січень 22 року, то в довідці про доходи для податкової за 22 рік треба ці відпускні показувати, чи тільки доходи, які були у 22 році як у звіті - додаток 4 (1-ДФ)…

Добрий день! ЮО ЕП 5 %. Якщо з/пл. 7000,00 грн., мін. з/пл. 6700,00 грн. Яку з/пл. писати у штатному розписі? Дякую…

Доброго дня. Директор працює за сумісництвом, 2 год. на день. ЗП за липень 1800 грн. Чи потрібно робити доплату до мінімального ЄСВ? За основним місцем роботи зарплата в нього більше мінімальної (8500 грн. в міс). Як показати зовнішнього сумісника в об'єднаному звіті ЄСВ? Дякую…

Вітаю. Чи правильно вказувати в обєднаній звітності в додатку 5 для директора: - в рядку 13 професійна назва роботи - Директор (начальник, інший керівник) підприємства
- в рядку 14 код класифікатора - 1210.1
- в рядку 15 посада - директор…

Добрий день! Сьогодні, 01.08.2023р.,у електронному кабінеті Пенсійного фонду побачили лікарняний лист на нашого робітника -3дні (тобто увесь за рахунок роботодавця) з датою готовності до виплати 03.06.2023р. Чи зобов*язані у данному випадку подавати Заявку-розрахунок до Фонду…

Доброго дня. Якщо ЦПХ по наданню послуг на перевезення вантажу з 08.06.2023 по 31.07.2023р., чи можна закривати актом окремо за червень і окремо за липень? Чи має бути один акт у липні…

Доброго дня! При перевищені порогу у 9 працівників на товаристві було прийнято працівника з інвалідністю. Через воєнні дії кількість працівників скоротилась до 5 осіб. Чи тепер потрійно повинен бути працівник з інвалідністю? Чи не буде проблем якщо працівник з інваліднстю…

Добрий день. Працівник звільняється 04.08.2023. При розрахунку суми зп за відпрацьовані 4 дні серпня 2023р. я його оклад/22 дні (так як 24.08.23 святковий, а військовий стан на даний момент діє тільки до 18.08.23р.) та множу на 4 відпрацьовані дні. Правильно? Дякую…

Доброго дня. Ми взяли на роботу працівниів по цивільно-трудовій угоді . Питання: Чи повинні вони надавати акт про виконану роботу…

Исключаются ли все дни, которые брал работник за свой счет по своей инициативе с 01.01.2022г для расчета среднего заработка для отпускных в январе 2023
Или есть какие то ограничения…

Добрий день.
працівник, основне місце роботи, з 01.04.2022 призупинено труд.відносини до 31.05.2023. з 01.06.2023 відновлення на 2-х годинний робочий день з оплатою 2430грн за відпрацьований час. 05.08.2023 звільняється. Як розрахувати середню для компенсації відпустки…

Добрий день! Працівник з 15.06.-25.06 пішов у відпустку, під час цього періоду захворів і відкрив лікарняний листок з 20.06.-28.07. 01.08.2023 р. прийшов лист від Міністерства охорони України Червоноградського РТЦК та СП, що даний працівник 25.07.був направлений до НЦ с. Старичі…

Вітаю! Підприємство не працює. Один лише директор в штаті і знаходиться у відпустці за власний рахунок. З 30.06.2023 директор звільняється. Його обов’язки виконує засновник. У звіті обєднаному ми вказуємо в таблиці 5 інформацію про звільнення директора. А чи потрібно зазначати…

Добрий день, підскажіть будь ласка, підприємство нарахувало працівнику 10917 грн відпускних, чи я маємо право збільшити суму наприклад на 15 гривень, щоб получилось 10932 загальна нарахована сума, пояснюю чому задаю таке дивне запитання, ми виплачуємо через касу підприємства…

Максимальна сума аліментів із найманого працівника…

Добрий день. Нараховано доход за травень 2023 з/п 8000 грн, виплачено 6000 грн. Усі податки нараховані і перераховані з суми 8000 грн. Як доплатити 2000 грн? Податки вже утримані і Як відобразити в об'єднаній звітності. За 2 квартал щє не подавали звітність. Дякую…

Чи потрібно зараз обов"язково нараховувати індексацію заробітної плати працівників підприємства з огляду на те, що п.3 Прикінцевих положень ЗУ "Про державний бюджет на 2023 рік " вона була зупинена, а позиція Мінекономіки, Мінсоцполітики та Мінфіну з даного питання є…

ФОП до зняття короновірусних обмежень, проводив доплати працівникам ( прибиральникам) у вигляді винагороди за роботу в умовах підвищеного ризику при короновірусній інфекції, чи можна з 01.07.2023 року в наказі прописати як доплату за інтенсивність ( хоча в 100 постанові такого…

Під час ВП в 2022-2023 несвоєчасно виплачувалась зарплата співробітникам і податки з неї. На даний час всі борги погашені. Які штрафи передбачені за такі порушення…