Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Військовий облік та бронювання
Очистити фільтр
ОП
Панченко Олена Миколаївна
08.07.2025 | 15:31
Відповідь надано
Чи потрібно подавати дані про всіх працівників на бронювання
Добрий день! Чи вірно я зрозуміла, що відомості до ПФУ про зміну даних по працівниках подавати потрібно лише тим підприємствах, хто бронює працівників? І лише по працівниках, які заброньовані? Чи по всіх потрібно подавати…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
08.07.2025 | 21:01
ЯН
Яна
08.07.2025 | 15:08
Відповідь надано
Критерії критичності на бронювання для аграрного підприємства
Доброго дня! Підскажіть, будь ласка, щодо критеріїв критичності. Чи є обов'язковим критерієм наявність 10 працівників на підприємстві? Аграрне підприємство, подаємо на критичність. Середньомісячна заробітна плата більше 20000 грн. КВЕД 01.11. Обробляємо більше 500 га…
ПК
Поліна, консультант
експерт
08.07.2025 | 15:44
ЮР
Русин Юлія Геннадіївна
08.07.2025 | 14:07
Відповідь надано
Обов'язки бухгалтера щодо військового обліку: що потрібно знати
Добрий день. На підприємстві немає відповідальної особи по військовому обліку. Чи можна на бухгалтера покласти обов'язок вести військовий облік, чи потрібно бути внутрішнім сумісником по кадрам щоб виконувати ці обов'язки? і чи потрібно давати повідомлення в податкову…
ПК
Поліна, консультант
експерт
08.07.2025 | 15:12
ЮЛ
Юлія
08.07.2025 | 11:47
Відповідь надано
Чи потрібно фіксувати результати внутрішнього звіряння військового обліку
Добрий день! ТОВ веде військовий облік, всього один працівник-зовнішній сумісник, було проведено внутрішнє звіряння. Чи потрібно заносити результати внутрішнього звіряння до журналу обліку результатів перевірки? Дякую…
ТК
Таміла, консультант
експерт
09.07.2025 | 10:56
ГТ
ТЕРЕФЕЛЬСЬКА Галина Терефельська Андріївна
08.07.2025 | 11:40
Відповідь надано
Документи для перевірки РТЦК та розрахунок бронювання військовозобов’язаних
Доброго дня. Які документи перевіряє РТЦК на підприємстві при позаплановій перевірці.
Як вирахувати правильно відсоток заброньованих, якщо у нас 29 військовозобовязаних і норма для броні 75%, по моїх розрахунках можна 21 забронювати…
Як вирахувати правильно відсоток заброньованих, якщо у нас 29 військовозобовязаних і норма для броні 75%, по моїх розрахунках можна 21 забронювати…
ПК
Поліна, консультант
експерт
08.07.2025 | 17:16
НА
Надія Кучмій
08.07.2025 | 10:13
Відповідь надано
Термін подання Додатка 4 до ТЦК: як правильно рахувати
Добрий день. Моє запитання. У разі прийняття на роботу або звільнення роботодавець зобов’язаний подати Додаток 4 до ТЦК за місцем реєстрації працівника (прописки), де він перебуває на військовому обліку, протягом семи календарних днів. Як рахувати цих 7 днів ( дата видання…
СК
Світлана, консультант
експерт
08.07.2025 | 14:37
СФ
СФГ Роксолана
08.07.2025 | 10:11
Відповідь надано
Чи враховуються лікарняні в бронюванні працівників на облік
Добрий день, чи входять суми лікарняних за рахунок підприємства в обов"язкові 20000,00 грн. для заброньованого працівника…
СК
Світлана, консультант
експерт
08.07.2025 | 14:28
ЛЮ
Любов
08.07.2025 | 10:09
Відповідь надано
Як фермерському господарству дійти до нового бронювання працівників
Доброго дня !!! Фермерське господарство по постанові 45 було заброньовано 50 відсотків працівників . З 1 липня сказали що бронь знімають Які дії ФГ в цьому випадку для бронювання працівників ? Може якісь інші варіанти ??? Дякую…
СК
Світлана, консультант
експерт
08.07.2025 | 12:25
ВЯ
Василина Ярославівна
08.07.2025 | 08:56
Відповідь надано
Врахування відпускних і премії для військовозобов'язаного працівника у червні
Працівник заброньований у червні пішов у відпустку на 14 днів, відпускні вийшли 8 900, заробітна плата 10 738 і премія 1000 грн. разом більше 20 тис. грн. чи всі ці суми включаються у нараховану заробітну палату такого працівника за червень місяць, щоб дотриматися вимоги…
СК
Світлана, консультант
експерт
08.07.2025 | 14:50
ІР
Репа Ірина
07.07.2025 | 17:25
Відповідь надано
Критерії нарахування зарплати після бронювання військовозобов'язаного працівника
Добрий день! Працівника прийнято на роботу 25,06,2025 р., 30,06.2025 відправлено заяву на бронювання, рішення прийшло 03.07.2025 р, в червні за 5 днів "постаратись" нарахувати йому зарплату 20 тис, чи даний критерій вже в липні потрібно виконувати, боюсь злетіти з критичності
ЮК
Юлія, консультант
експерт
08.07.2025 | 13:29
МА
Марина Боднар
07.07.2025 | 17:13
Відповідь надано
Проблеми військового обліку: підготовка повідомлень з запізненням
Не вели військовий облік (ТОВ засновано в 2023р), зараз вирішили підготувати все, щоб в разі перевірки подати все з запізненням. Готуємо повідомлення по прийнятих у 2023, половина з яких у нас вже не працює. Багато з них на момент прийняття не мали ВОД, або мали, але без…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
08.07.2025 | 13:19
ЮЛ
Юлія
07.07.2025 | 17:00
Відповідь надано
Як швидко отримати бронювання через портал Дія
Доброго дня! як швидко приходить бронювання через дію? дякую…
ПК
Поліна, консультант
експерт
07.07.2025 | 19:21
ОВ
Волошина Ольга Петрівна
07.07.2025 | 16:39
Відповідь надано
Розрахунок середньої для військового обліку: одна чи дві одиниці
Вітаю. На підприємстві працівник працює за основним місцем роботи. Та його прийнято на це ж підприємство за сумісництвом. Підкажіть, будь ласка, при розрахунку середньої в 20тисяч для військового обліку, я цю людину рахую як одна одиниця чи дві…
ПК
Поліна, консультант
експерт
07.07.2025 | 16:48
АН
Анжела
07.07.2025 | 16:09
Відповідь надано
Чи можливо обійтися без військового квитка при прийомі
При прийнятті на роботу ТЗОВ у працівника немає фізичного військового квитка, але Витяг із Резерв + вчасний і дійсний. Чи можна обійтися без в/квитка…
ПК
Поліна, консультант
експерт
07.07.2025 | 16:21
ТЕ
Тетяна
07.07.2025 | 15:15
Відповідь надано
Обов'язки військового обліку: дії роботодавця в період звільнення
Добрий день! В березні була звільнена відповідальна особа з військового обліку, а в червні знов прийнята і на неї знов покладені обов'язки відповідальної особи, про що повідомлено ТЦК. Також в цей період з березня по червень не було працюючих військовозобов'язаних, про що було…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
08.07.2025 | 12:52
МА
Мария
07.07.2025 | 14:45
Відповідь надано
Чи потрібно дотягувати зарплату до 20000 при звільненні
Доброго дня! Наше підп-во має статус критичного. Прийняли працівника з 02.07.2025 (приступ.до викон.обов"язків).
03.07 подаємо на бронювання,06.07 відповідь не заброньовано-в розшуку. Але в заяві ставили відмітку про ЗП не нижче 20000 грн. 07.07 він пише заяву на…
03.07 подаємо на бронювання,06.07 відповідь не заброньовано-в розшуку. Але в заяві ставили відмітку про ЗП не нижче 20000 грн. 07.07 він пише заяву на…
ПК
Поліна, консультант
експерт
07.07.2025 | 15:19
ІС
Стельмащук Інна Василівна
07.07.2025 | 14:25
Відповідь надано
Квартальні звіти в ТЦК: терміни здачі та вимоги
Добрий день.
Скажіть будь ласка, чи є квартальні звіти в тцк? Та до якого числа їх здавати? Дякую…
Скажіть будь ласка, чи є квартальні звіти в тцк? Та до якого числа їх здавати? Дякую…
ПК
Поліна, консультант
експерт
07.07.2025 | 14:44
ТЕ
Тетяна
07.07.2025 | 13:48
Відповідь надано
Звітування до ТЦК: облік директора по сумісництву у ТОВ
Доброго дня! На нове ТОВ засновник виконує обов'язки директора по сумісництву. Звітуватися по ньому у ТЦК? На обліку він стоїть у м. Одесі, ТОВ у м.Черкасах. Яка відповідальність за неподачу інформації? Завчасно вдячна…
ПК
Поліна, консультант
експерт
07.07.2025 | 16:00
ІР
Ірина
07.07.2025 | 13:40
Відповідь надано
Суперечності щодо лікарняних у військовому обліку та бронюванні
Добрий день.Підприємство в травні місяці до зарплатного критерію у 20 тис. грн заброньованим включило лікарняні , але згідно Закону про оплату праці,та п.3 Інструкції №5 лікарняні не є заробітною платою (але без лікарняних середня зарплата не буде 20 тис.)Які подальші дії…
ПК
Поліна, консультант
експерт
07.07.2025 | 13:53
ТЕ
Тетяна
07.07.2025 | 12:55
Відповідь надано
Перевірка військового обліку: вирішення проблеми з минулими працівниками
Добрий день! В минулому році була прийнята жінка з медичною освітою, але кадровик вчасно не помітив, і прийняв її без вимоги надати ВОД. Потім її звільнили, але в цьому році її знов прийняли на роботу і на вимогу кадровика вона вже надала ВОД, підприємство ТЦК повідомлення…
ПК
Поліна, консультант
експерт
07.07.2025 | 14:33



