Добрий день. Підприємство оголосило простій з 01.03 по 31.03.-яким способом повідомляти працівників(соц.сітки-вайбер-ватсат?).Чи потрібні підписи працівників в наказі?Оклад6500/3*2=4333,33,ПДФО -780грн.,ВС -65грн. до виплати 3488,33 грн.Чи треба "дотягувати" ЄСВ до 6500, тобто…

В умовах воєнного стану підприємство працює не на повну потужність. Чи маємо ми право часткого усунути працівників від роботи і оформити їм простій з оплатою 2/3 окладу? якщо так, то якими документами це оформити? Чи простій можливий лише при повній зупинці діяльності і лише для…

Добрий день, подала заява на спрощену систему 3 групи з 5% на 2%, дата заяви 30.03.2022. Квитанція 2 надійшла. В облікових даних в електронному кабінеті немає даних щодо такого переходу. Питання - яким чином платник податків має отримати офіційне підтвердження такого переходу з…

01.04.2022 на 2% ЄП.Управитель надає посл. з утрим. багатокв.будинків та прибуд. території. Загальна система та ПДВ. ПДВ змішаний: касовий-житло та 1події нежитлових. ПК від. в дек. з ПДВ по коеф. розп., щоміс. по питомій вазі ПЗ касов. методу в загальній сумі ПЗ. Станом на…

Доброго дня!
10.01.22р. працівник звільнився з п.А шляхом переведення на п.Б. Сума компенсації, яка перерахована на нове місце роботи склала 5000грн за 5дн. невик. відпустки. В лютому 2022р. працівник пішов у відпустку на 5дн. П.Б нарахувало відпускні 8000грн зг.Пор.100 і…

Доброго дня. В табелі вказано "НЗ"/"І" по працівникам, які евакуювалися закордон. Отримати заяву на відустку б/зарплати немає можливості. Як таких працівників відображати в об"єднаній звітності…

По наказу по підприємству зрозуміло. Якщо відправляти працівників у відпустку за власний рахунок, то на який період (напр.з 24.02.22р. по 24.03.22р.) чи можна на довший,якщо підприємство не працювало у березні і не буде працювати у квітні ?Яку причину вказувати у заяві…

Доброго дня. Працівник працює за основним місцем роботи 5 років, повний робочий день, в лютому 2022 р. мобілізований. Скажіть будь ласка, яким буде розрахунковий період для обрахунку середньоденної зарплати, якщо в січні 2022 р. цілий місяць він перебував у щорічній та…

В отчет по ТРУД 1-ПВ МІСЯЧНА и 1-ПВ КВАРТАЛЬНА ЗП мобилизированного НАЧИСЛЕННОГО ПО СР.ЗП ДОЛЖНА В КАКИЕ РЯДКИ ПОПАДАТЬ. И В СТР. 1160 ЛЮДИНО-ГОДИН - В НЕЙ ДОЛЖНЫ ВКЛЮЧАТЬСЯ МОБИЛИЗ.? И при расчета СКШР входит мобилизированній…

Добрий день! ТОВ на загальній системі оподаткування, платник ПДВ чи може перейти на єдиний податок 2%…

ФОП 3-я гр оподаткування , як слачувати ЄСВ за перший квартал…

Ми заключили договір про наданням нам послуг. В договорі є вартість надання послуг 100 тис. І є пункт згідно якого ми повинні забезпечити їхніх працівників проживанням та харчуванням. Якими документами потрібно проводити харчування чужих працівників і по якій вартості? Чи це…

Доброго дня!
Подали заву на перехід на ЕП з загальної системи+ПДВ, з 1 квітня.
Скажіть будь ласка, щодо не сплати ПДВ при імпорті товару, ця норма вже працює? Чи можемо ми імпортувати товар для своєї діяльності і не сплачувати імпортний ПДВ? Дякую за відповідь…

ФОП 3-я гр оподаткування ,оплата за послуги була в січні 2022 р. чи можна сплачувати 2% податку…

Доброго дня ,як бути якщо техніка с/г знаходиться на лівому березі (Київська обл) ,військові дії в тому р-ні не ведуться.Перевезти на правий берег через Київ не має можливості . Техніка в оренді.Які документи потрібно оформити,на випадок знищення техніки окупантами? Фото, Акти…

Коли сплачувати ЄСВ резиденту Дія Сіті, під час виплати авансу чи в кінці місяця…

При переходе с 1 апреля со 2 группы единого налога на 3 группу 2%: Декларацию ЕН (для 1-2 групп) нужно подавать за 1 кв. 2022, а затем ещё и годовую за 2022 год ? Или только (!) годовую для группы 2 ? Заранее благодарю…

Як оподатковується зарплата інвалідів у резидента Дія Сіті?. ЄСВ за загальними правилами з мінімальної зп? Чи застосовується пільга ПДФО…

Добрий день! Згідно закону від 15.03.2022 №2136-IX, ст.12 "У період дії воєнного стану щорічна основна оплачувана відпустка надається працівникам тривалістю 24 календарні дні". Прошу уточнити, чи можу я надати працівнику відпустку терміном 56 днів (не використана відпуска за…