Порядок відображення працівників у звітності за березень 2026 року
- з 20.03.2026р. працівницю було переведено з посади лікаря-педіатра на посаду лікаря загальної практики-сімейного лікаря;
- з 27.03.2026р. було прийнято працівницю на основне місце роботи на посаду ерготерапевта та цю ж саму працівницю з 30.03.2026р. було прийнято на посаду клінічного психолога за внутрішнім сумісництвом.(вона прцює в нас за основним місцем і за внутрішнім сумісництвом).
Підкажіть будь ласка як вірно цих працівниць показати в об'єднаній звітності за березень 2026р. в дод.1, дод.4 та дод.5?Дякую
В Д5 зазначають переведення одним рядком з інфрмацією по посаді, на яку переведено працівника.
Проставляєте позначку в графі 12 «Переведено, призначено на іншу посаду», в графі 10 «Дата початку» зазначаєте дату, з якої переведено на нову посаду та заповнюєте графи 13,14,15- код, назву професії та посади за новим призначенням, в графі 16- номер та дата наказу про переведення.
Прийняття працівниці в Д5 зазначайте за кожною посадою окремо, гр.7- категорія 1 для основного місця роботи, категорія 2- для внутрішнього сумісництва. Також в рядку по сумісництву зазначте в гр.11 "внутрішній сумісник" - "1/так".
В Д1 та 4ДФ також буде по 3 рядки по цим працівникам.
В 4ДФ зазначаємо по прийнятому працівнику в гр.6 ОД 101 в обох рядках та дату прийняття в гр.7- в обох рядках. Зарплата за кожною посадою окремо й відповідно податки- з цієї зарплати. По переведеному працівнику буде відображення одним рядком з сукупною зарплатою за місяць, ОД 101.
В Д1 переведеного працівника відображаємо одним рядком з сукупною зарплатою. А по прийнятому працівнику буде два рядка- окремо за кожним місцем роботи, в гр.21 та гр.22 маєте зазначити наявність чи відсутність для сумісництва трудової книжки та повний чи неповний робочий день. Особливістю буде заповнення гр.14- вона заповнюється тільки в одному рядку (наприклад, за основним місцем роботи)- з більшою кількістю днів, в вашому випадку - 5к.д.
Більше інформації: https://7eminar.ua/events/4737/10855
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Міжнародні перевезення: нюанси надання послуг фізичним особам
Лист про розірвання договору надання послуг: важливі нюанси
Чи є чек з Temu документом для авансового звіту
Ліквідація ФОП платника ПДВ: нюанси та терміни подачі заяви
Оподаткування роялті: передплата та витрати в бухгалтерському обліку
Вказівка засобу оплати в чеку при переказі на картку
Обов'язкове використання ПРРО для ФОП без первинних документів
Чи потрібно повторно подавати заяву при відкритті нових рахунків
Податкові ризики та правильне оформлення документів при перевезенні кукурудзи
Виникли дві проблеми з документообігом:
Машини виїхали в один день, і всі ТТН оформлені 23.06. Проте продавець виписав видаткові накладні…
Грантові кошти для ФОП: облік доходів та податкові нюанси
Просимо допомогти розібратися з такою ситуацією.
ФОП отримав грантові кошти від Державного центру зайнятості за грантовою угодою (мікрогрант на розвиток бізнесу). Кошти були перераховані безпосередньо на підприємницький рахунок ФОП.
У Відомостях з…
Чи потрібно подавати форму 20-ОПП на орендовані споруди
Документи для звітності по відрядженню: що потрібно мати
Акт послуг готель повинен видати фіз. особі який знаходиться у відрядженні?
Який пакет документів має привезти співробітник із відрядження…
Як правильно оформити конференцію без оформлення відрядження
Що потрібно для…

