Як правильно здавати об'єднану звітність для ФОП
Наразі, враховуючи, що квартальна форма досі не затверджена, а ДПС надав доволі поверхневе розʼяснення, у ФОП є 2 варіанти:
- чекати на появу нової квартальної форми. Адже ПКУ не передбачає подання Податкового розрахунку за формою для щомісячного звітування. Натомість встановлено обов’язок подавати квартальну форму протягом 40 календарних днів після закінчення кварталу. Але, тут є нюанс, що до 11 травня нова форма може так і не зʼявитись. Хоча, до того часу вже буде більше розʼяснень від ДПС.
- скористатися офіційним роз’ясненням ДПС і подати об’єднану звітність за 1 квартал 2026 року за місячною формою: окремо за січень, лютий та березень – у строк до 11.05.2026. Але, тут також є нюанс, що це прямо порушує норми ПКУ.
Як зазначає свіже роз'яснення ДПС - https://if.tax.gov.ua/media-ark/news-ark/996596.html - Оскільки форма податкового розрахунку сум доходу, нарахованого (сплаченого) на користь платників податків – фізичних осіб, і сум утриманого з них податку, а також сум нарахованого єдиного внеску для звітного періоду – квартал, на сьогодні не затверджена, то чинною є форма податкового розрахунку для звітного періоду - місяць.Таким чином, податкові агенти, які є фізичними особами – підприємцями та особами, які провадять незалежну професійну діяльність, мають право подавати податковий розрахунок за чинною формою для звітного періоду – місяць відповідно до норм Податкового кодексу.
На мою думку, краще ще трошки почекати, поки ДПС надасть більше офіційних розʼяснень.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Процедура прийому коштів садочком через програму єЯсла безготівково
ТОВ на загальній системі надає послуги дошкільної освіти і приймає кошти тільки безготівково, по реквізитам на банківській рахунок. Що потрібно зробити садочку щоб приймати кошти по програмі єЯсла…
Страховий стаж демобілізованого працівника для оплати листка непрацездатності
Вимога трудової книжки від працівників: зміни після 2026 року
Податки та документи при продажу нерухомості юридичною особою
Проблеми з трудовими відносинами: працівник не звільнений з попереднього місця
Призначення нового директора: дата наказу та підписант
Чи буде індексація зарплати для працівників без підвищення
Ризики для роботодавця через звільнення без відпрацьованих днів
Чи залишиться ПДВ для ФОПів у наступному році
Правильність запису в трудову книжку помічника адвоката обговорюється
Чи можливе скасування повідомлення про прийняття на роботу
Ризики оренди офісу в житловому фонді для ТОВ
Правильний розподіл річної премії для працівника після відпустки
Працівник 01.09.25 року вийшла з відпустки по догляду.
У лютому 26р нараховано річну премія 25рік -10 000 грн.
У червні йде відпустку.
Чи правильний розподіл премії
1) 10 000/ (22 вересень +23 жовтень +20 листопад +18 грудень (була…
Перевірка правильності розрахунку індексації зарплати для сумісників
Правильність розподілу річної премії між відпустками працівника
Працівник 01.09.25 року вийшла з відпустки по догляду.
У лютому 26р нараховано річну премія 25рік -10 000
У червні йде відпустку.
Чи правильний розподіл премії 1)10 000/ (22+23+20+23)=113,64…
Правильне оформлення податкової накладної для комплекту товарів
Коректний запис у трудовій книжці при збігу дат працевлаштування
Звільнення працівника та переведення на інше підприємство: нюанси
Чи потрібно подавати повідомлення про…

