Правила оплати вихідних днів під час відрядження працівників
1. Якщо працівник у відрядженні працює у вихідний день, то цей день оплачується як один робочий день + надається вихідний день + виплачуються добові; подвійна оплата не передбачена; вихідний надається протягом місяця після повернення з відрядження
2. День від’їзду до/повернення з відрядження у вихідний: добові оплачуються, надається день відпочинку
Також прошу надати роз’яснення щодо оформлення та оплати вихідних днів, що надаються за дні роботи у відрядженні чи перебування у відрядженні: як позначаються в табелі, як оформлюються такі компенсаційні вихідні (заява, наказ?)
Робота у відрядженні у вихідні має бути передбачено в наказі про таке відрядження
1.Компенсація роботи у вихідний день у відрядженні обумовлюється за домовленістю сторін (колективний догвоір або інший локальний документ).
Відповідно до ст.107 КЗпП https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08#n653 можливо надання іншого дня відпочинку +одинарна денна або середньоденна АБО без вихідного, але двократна денна чи середньоденна.
Добові- це окрема складова, обов’язкова для виплати за всі дні відрядження (ст.121 КЗпП).
2.За домовленістю сторін день повернення із відрядження або вибуття у відрядження у вихідний може компенсувати наданням іншого дня відпочинку (с.72 КЗпП).
Дні роботи у відрядженні у робочі дні оплачуються за більшою із величин (денною чи середньоденною за ст.121 КЗпП). Дні роботи у відрядженні у вихідний день оплачуються за ст.107 КЗпП за одинарною денною чи середньоденною у разі наданні іншого дня відпочинку або за подвійною денною чи середньоденною якщо вихідний не надається.
В табелі обліку робочого часу дні виїзду ба повернення у вихідний зазначається ВД без годин роботи (якщо такий день не оплачується). Надання іншого дня відпочинку «ІН».
Робота у вихідний у відрядженні – ВД/ВР, 8/8
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Відповідь від 15 хвилин!
Підключіть сервіс «Особистий консультант» та отримайте рішення всіх ваших робочих завдань від найкращих експертів-практиків країни.
Чи потрібно відображати РК на зменшення ПДВ у декларації
Ризики включення ПДВ у податковий кредит для орендаря
Необхідність інформування працівника про повістку у військовому обліку
Коли можна пройти навчання з військового обліку та бронювання
Облік ЗФД у звітності: нюанси для ТОВ і ФОП
1.Якщо ТОВ надавало ЗФД для ФОП у лютому, то …
Чи можливе збільшення РК після 365 днів з дати
Оподаткування ПДВ послуг з дослідження ринку нерезидентами в Україні
Вказівка призначення платежу за світло для оренди приміщення
Умови сплати ЄСВ при отриманні дивідендів фермером-господарем
Фермерське господарство: питання про протоколи, податки та дивіденди
Чи може ФОП працювати в ТОВ при наявності найманих працівників
ФОП на другій групі з найманими працівниками купує у ТОВ …
Облік філій без балансів: видаткові накладні та розмежування витрат
У нас є філії з окремими кодами ЄДРПОУ, але без …
Чи порушує підприємство граничний розмір готівкових розрахунків
Чи потрібно сплачувати додаткові податки за оренду квартири
Проблема з відображенням даних у формах ОК-5 та ОК-7
Фінансова допомога між юридичними особами: наслідки для платників податків
Чи може ФОП на 2 групі мати КВЕД 73,20
