Оформлення дистанційної роботи директора та наслідки для підприємства
Для оформлення дистанційної роботи директорки необхідно видати наказ на підставі її заяви.
Законодавство дозволяє працівникам, включаючи керівників, виконувати роботу дистанційно, зокрема з-за кордону.
Дистанційна робота — це форма організації праці, за якої робота виконується поза робочими приміщеннями роботодавця з використанням інформаційно-комунікаційних технологій.
Директорка має подати заяву про запровадження дистанційної роботи (можна надіслати скан-копію з КЕП).
На підставі заяви видається наказ про запровадження дистанційної роботи. У період дії воєнного стану такий наказ можна видати без обов'язкового укладення письмового трудового договору.
Директорка повинна мати діючий КЕП для підписання звітності та банківських документів.
Якщо засновник не планує повертатися, доцільно оформити його звільнення або перевести на дистанційну роботу (якщо це можливо за його посадою), щоб уникнути звинувачень у фіктивному працевлаштуванні заради броні.
Заброньований працівник не повернувся з-за кордону: дії роботодавця https://kadroland.com/news/5186-zabronyovanii-pracivnik-ne-povernuvsya-z-za-kordonu-diyi-robotodavcya
Працівник працює дистанційно: як оформити все правильно
https://kadroland.com/news/5466-pracivnik-pracyuje-distanciino-yak-oformiti-vse-pravilno
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Кількість днів відпустки для вихователя дошкільного закладу
Підкажіть, будь ласка,
кількість днів щорічної основної відпустки для вихователя приватного дошкільного закладу, 2 група інвалідності, за 2023, 2024,2025,2026р…
Оподаткування ПДФО та ВЗ при добровільному медичному страхуванні працівників
Чи є помилкою автоматичне введення штрих-коду в ПРРО
Помилки у податковому розрахунку: штрафи та уточнення зарплати
Оплата оренди ФОП: можливості з особистої картки або готівкою
Чи можна оплатити з особистої картки? Або готівкою через касу, але у ФОП готівки на оренду по ПРРО не назбиралося…
Конфлікт підписів: заявка та наказ на відпустку співробітника
Наслідки розфіксації звіту ФОП для єдиного податку і ЄСВ
Дії компанії при мобілізації співробітника, який не виходить на зв'язок
Соціальна відпустка батька: код для Додатку 1 ЄСВ
Питання щодо оновлення критичності підприємства для військового обліку
Терміни сплати ЄСВ і звітування для ФОП 1 групи
Пільги для мобілізованих ФОП: чи зменшуються податкові зобов'язання
Зміна адреси ФОП: облік, КВЕД та подача заяви в податкову
Чи можна замінити журнал реєстрації наказів у кадровій справі
Коли подавати ліквідаційну звітність після припинення ФОП
коли потрібно подати лікві. звітність…

